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노동조합의 해산과 관련한 쟁점 검토Ⅰ.들어가며근로자들은 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지․개선 및 기타 경제적․사회적 지위의 향상을 목적으로 하는 노동조합을 자유로이 설립할 수 있다(헌법 제33조 제1항, 노조법 제5조) 이 뿐만 아니라 노동조합은 일정한 사유의 발생과 절차를 거쳐 해
3페이지 | 1,000원 | 2009.06.05
사회복지법인의 해산과 청산목차사회복지법인의 해산과 청산I. 법인의 소멸1. 해산과 청산2. 합병3. 파산4. 설립허가의 취소II. 잔여재산의 처리* 참고문헌사회복지법인의 해산과 청산I. 법인의 소멸법인의 소멸이란 자격요건을 갖추고 설립된 법인은 자연인에 있어서의 사망과 마찬가지로 그의
5페이지 | 2,000원 | 2019.11.05
헌법재판론 - 위헌정당해산제도에 관해목 차Ⅰ. 위헌정당해산제도의 의의Ⅱ. 위헌정당해산의 절차적 요건Ⅲ. 정당해산의 절차Ⅳ. 위헌정당해산결정의 효과Ⅴ. 해외의 사례 Ⅰ. 위헌정당해산제도의 의의헌법 제8조 제4항 http://www.law.go.kr/lsInfoP.do?lsiSeq=61603&efYd=19880225#0000 (국바법령정보센터)에서는
5페이지 | 1,200원 | 2015.02.23
노조의 해산1. 서1) 의의노조의 해산이란 노조가 본래이 활동을 정지하고 소멸의 과정에 들어가는 것으로, 해산된 노조는 즉시 소멸하는 것이 아니라 청산절차에 들어가게 되며, 청산절차가 종료된 때 소멸하게 되는 것이다. 2) 문제점해산사유 발생시 근로자들의 근로조건을 규율하던 단협의 효력
3페이지 | 500원 | 2012.08.13
해산산업(주) 기업분석 요약보고서입니다.
6p 내외페이지 | 5,000원 | 2018.06.08
해산산업(주) 기업분석 상세보고서입니다.
16p 내외페이지 | 10,000원 | 2018.06.08
(주)쌍용동해산기 기업분석 요약보고서입니다.
6p 내외페이지 | 5,000원 | 2018.06.08
(주)쌍용동해산기 기업분석 상세보고서입니다.
16p 내외페이지 | 10,000원 | 2018.06.08