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사회과학 여성이 직장생활과 육아 또는 가사 를 병행하는 것은 힘들다
직장의 보육시설 부재로 어려움을 겪는 여성의 사례 한국일보2002/04/11 지난 2월 서울 모병원의 간호사로 8년째 일해 온 박모(31)씨는 고심끝에 출산휴가를 마친 후 병원을 그만두고 말았다. 24시간 교대근무를 해야 하는 업무특성상 간호사를 계속하면서 아기를 키우기는 현실적으로 불가능했기 때문
11페이지 | 1,400원 | 2015.03.29
한국의 휴가정책으로 출산전후휴가정책, 육아휴직, 부성휴가정책의 내용에 대해 제시하고 각 휴가 정책의 개선방향
직장생활과 자녀 양육을 조화롭게 양립하는 데 더욱 부합하는 대안이라 하겠다.3) 부성휴가정책남성 육아휴직 제도의 효율성을 높이기 위해서는 기업과 정부가 적극적이며 확고한 의지를 보여주어야 할 것이다. 우리사회는 출산율 저하라는 사회문제를 가지고 있는데, 이는 여성의 사회참여로 인해
6페이지 | 2,000원 | 2020.06.30
출산휴가&육아휴직 제도일가정 양립제도1)개념 일과 가정의 양립이란 근로자가 일과 가정생활을 모두 잘 해내고 있다고 느끼는 상태이거나 직장과 가정생활을 조화롭게 해나갈 수 있는 상황을 말한다.일가정 양립지원 정책의 도입배경1) 인구학적 변화2) 가족형태의 다양화3) 가치
19페이지 | 800원 | 2016.10.12
[생활법률]A(30세 남성)와 B(30세 여성)는 같은 직장에 다니는 근로자이다 A와 B의 생활법률문제 질문답을 생활법률교재와 관계법령_생활법률
생활에서 충분히 겪을 수 있는 사례를 들어 생활법률이 어떻게 적용될 수 있고, 우리는 어떠한 권리를 주장할 수 있으며, 또한 어떠한 의무를 가져야 하는지에 대해 알아보았다. 결혼과 출산, 자녀양육, 이혼, 사망 등 누구나 한번 쯤 겪게 되는 사례를 통해 알아본 생활법률은 기본적인 권리를 지켜주
16페이지 | 3,000원 | 2013.09.17
[생활법률] A(30세 남성)와 B(30세 여성)는 같은 직장에 다니는 근로자이다 A와 B의 생활 법률문제 질문의 답을 생활법률 교재와 관계법령
출산과 양육에 관련된 법이 생각보다 잘 정비되어 있는 것에 놀랐다. 하지만 법으로 명시된 이러한 권리들이 실제 사회생활에서는 제대로 실현되지 못하고 있다는 생각에 안타까웠다. 생활법률 과제를 마무리하면서, 법에 대해 조금 더 관심을 기울인다면 우리의 삶에 여러모로 도움이 될 것이라는 생
17페이지 | 3,000원 | 2013.09.14
직장여성에게 물었습니다근무지에서 시행중인 정책1. 근무지에서 지원하는 혜택에 대하여 알고계시나요?2. 회사에서 출산관련 지원정책 혜택을 받는것이 회사생활에 어떤 영향을 미친다고 생각하시나요?3. 자녀 양육문제로 직장을 그만두는 것을 생각해 존 적이 있나요?직장여성에게 물었습니다
19페이지 | 1,700원 | 2010.10.13
우리나라 여성의 일-생활 균형을 위한 자녀돌봄과 관련한 문제를 가정-직장-정책적 측면에서 분석하고 이를 해결하기 위한 대안을 제시하시오
생활의 균형을 이룩하지 못하고 있는 이유는 다름아닌 육아휴직, 남성의 육아시간 때문이다. 앞선 문제들은 회사와 직접적인 관련이 있는데, 회사에 그와 관련된 금전적인 보장만 해줘도 해결될 가능성이 높다.더이상 정부는 합계출산율과 여성의 일과 생활의 균형 문제를 국민, 그리고 남성들에게 떠
6페이지 | 1,800원 | 2022.11.19
직업여성의 일과 가정생활 양립을 위한 방안(육아휴직과 직장보육 중심) 보고서
직장보육시설을 꼽았으며(55.2%), 그 다음 육아휴직제도(14.4%), 육아를 위한 근무시간 단축(10.7%), 배우자 출산휴가제(9.3%). 육아수당 지급(8.9%) 순으로 나타났다. 직장보육시설의 필요성은 기혼 여성(64.4%)에게서 특히 높은 응답률을 보였다. daum 국정뉴스, 2006년 6월 23일 여성가족부가 지난 4월 실시
12페이지 | 1,420원 | 2012.01.31
우리나라 여성의 일 생활 균형을 위한 자녀돌봄과 관련한 문제를 가정직장
직장과 가정 생활의 관계, 일과 가족의 균형감 등의 연구까지 현대 여성에서의 활발한 사회참여로 맞벌이 부부가 늘어나게 되면서, 여성들의 출산 및 육아 문제가 정부의 주요한 이슈로 떠올랐다. 일과 생활 균형에 있어 기업과 정부는 출산휴가와 육아 휴직 등의 여러가지 다양한 제도적 지원에 노력
6페이지 | 2,000원 | 2023.12.05
고용보험법 고용보험이란 실업급여 일용직 노동자 고용보험 3대사업 육아휴직 출산전후휴가 직업능력개발
있을 수 있다. 그러나 해외와의 비교를 통해서 현재 우리나라에서 적용대상이 되어야 할 집단 중 제외된 대상이나, 적용범위에 대한 고찰을 해 볼 수 있다. 결 과 PART 9 참고문헌국가법령 정보센터 http://www.law.go.kr찾기쉬운 생활법령 정보시스템 http://oneclick.law.go.kr두산백과THANK YOUANY QUESTIONS?
43페이지 | 2,500원 | 2021.02.16