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아웃소싱에 대한 기업인식 조사, 인터넷 전자상거래에 대한 기업인식 조사, 여성인력활용에 대한 기업인식 조사, 대기업과 중소기업 동반성장에 대한 기업인식 조사 분석Ⅰ. 아웃소싱에 대한 기업인식 조사Ⅱ. 인터넷 전자상거래에 대한 기업인식 조사1. 국내 인터넷 전자상거래 장애요소2. 장애요
8페이지 | 5,000원 | 2013.08.20
인력을 고용하지 않는 방법도 때로는 채택되는데, “하청 등의 형태로 외주를 주어 제품을 생산하는 방식”이나 “도급 업체를 활용하는 방식”이 더러 사용된다.둘째, 중소기업의 한계기업화에 따른 시장임금을 지불할 능력 부족이 중소기업 인력난의 원인이라는 것이다(이주호 1996; 남성일 1996). 이
12페이지 | 5,000원 | 2013.08.13
중소기업의 인력난은 중소기업의 최대 현안으로 인력수요측면(기업)과 인력공급 측면(교육시스템 등)이 복합된 구조적 문제로 인식 필요중소기업 인력문제를 우리 중소기업이 당면한 최대 현안으로 이를 해결하기 위해서 인력양성 및 활용과정의 제반 문제점(전문계 고교의 진학률), 전문계 고교 및
63페이지 | 2,600원 | 2015.03.29
중소기업체 생산성 향상을위한 고령인력 활용방안우리나라는 현재 저출산 고령화로 생산가능인구 감소 및 고령노동인구 증가라는 현상에 직면해 있다. 이러한 추세는 멀지 않은 장래에 우리나라 노동시장에서의 노동인력 부족 및 사회복지 부담의 증가 등 사회경제적인 측면에서 여러 문
40페이지 | 4,000원 | 2012.12.06
여성인력이 활약할 수 있고, 또 비교우위를 갖는 직업이 많아짐에 따라 기업은 물론이고 국가의 경쟁력으로 인식되고 있다.가. 저임금 “여공”개발경제 시대에는 성별 임금격차가 경제성장에 긍정적으로 작용하였다. 여성은 주로 오퍼레이터(생산직, 창구직)로 활용되었으며, 수출관련제조업 분야
20페이지 | 1,900원 | 2012.08.16
중소기업의 의의와 전망, 중소기업의 범위, 중소기업 인력지원제도, 중소기업 관세지원제도, 중소기업 수출기업화지원제도, 중소기업 특허지원제도, 중소기업 남북경협지원제도, 외국의 중소기업지원제도 사례 분석Ⅰ. 중소기업의 의의와 전망Ⅱ. 중소기업의 범위1. 제조업 등 중소기업 해당업종을
18페이지 | 6,500원 | 2009.07.30
[인적자원관리] [인적자원관리]한국중소기업의인력난과우수방안사례분석(A+리포트)
인력양성 5개년 계획」.2001여성 노동력 활용 미흡- 여성의 경제활동 참가율이 47.7%로 선진국의 50∼60%에 비해 현저히 낮다.여성인력의 경제활동 참가항목한국일본싱가포르스웨덴미국경제활동 참가율47.448.951.358.560.0자료 : ILO 노동통계, 1999주제의 선정 - 중소기업 인력난과 인적자원관리중
16페이지 | 1,000원 | 2007.04.17
[인적자원관리] 이랜드를 통해서 본 `여성인력활용 현황과 개선방안`
인적자원관리 팀플 과제-여성인력개발의 실제와 나아갈 방향성을 살펴본다.목 차 Ⅰ. 환경의 변화와 여성인력의 중요성 1. 여성의 사회진출의 확대2. 성과주의 인사관리의 확산3. 여성인력 활용의 제약요인 4. 기업선택의 이유 - ‘여성이 일하기 좋은
49페이지 | 2,800원 | 2006.06.29
여성고용 촉진의 발전방향을 모색하고자 한다.「여성인력에 대한 기업 인식 실태」 - 조사대상 : 서울 소재 전체 업종 592개사 (500개 회수, 회수율 84.5%)- 조사기간 : 2005년 1월 24일(월) ~ 29일(토) - 조사기관 : 대한상공회의소- 조사내용 : 여성인력에 대한 인식, 채용계획, 여성인력 활용관련 애로요인,
5페이지 | 800원 | 2006.01.11
[여성인력관리] 여성인력개발과 활용 현황 -GS칼텍스 사례
여성들의 경제활동 참가율은 OECD 회원국들 중 최하위 수준에 머물고 있다고 한다. 세계 어느 나라 중에서도 우리나라가 여성의 고학력 인구비율이 높다는 것을 감안 했을때 부끄러운 수준이다. 따라서 여성의 경제 활동 참여율을 확대하기 위해서는 정부와 기업 모두 보다 적극적으로 여성인력 활용에
28페이지 | 2,800원 | 2005.07.06