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레포트 (373)
주5일 근무제와 연봉제에 대해 설명하시오.I. 서 론 1II. 본 론 21. 주5일 근무제에 대한 이해 21) 주5일 근무제의 현황 22) 주5일 근무제의 효과 3(1) 노동시간 단축과 고용확대 3(2) 실질적인 임금 상승 3(3) 노동자의 삶의 질 향상 계기 3(4) 서비스산업의 활성화로 인한 내수기반 확대 3(5)
8페이지 | 2,000원 | 2006.05.23
주5일근무제의 도입현황, 도입과제와 주5일근무제의 쟁점 및 향후 주5일근무제에 대한 대응 방안, 정부의 역할 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 근로시간단축의 의미Ⅲ. 근로시간단축의 필요성Ⅳ. 주5일근무제의 국가별 도입 현황1. 미국2. 영국3. 프랑스4. 독일5. 일본6. 한국Ⅴ. 주5일근무제 도입을 위한 선결 과
12페이지 | 5,000원 | 2008.09.03
연봉제 근로자는 적용 제외에 포함 1) 법정근로시간단축경영계에서는 주 5일 근무제를 동의하지만 현행 휴일 휴가제도 축소를 요구하고 있고 노동계에서는 현행제도를 유지하면서 주5일 근무제를 실시하자고 주장하고 있다. 이러한 주장은 주당근무시간의 축소에는 양측이 서로쉽게 합의 할수있으
15페이지 | 800원 | 2003.10.21
[주5일근무제, 노동시간단축] 주5일근무제, 노동시간단축의 필요성, 인식변화와 주5일근무제, 노동시간단축의 쟁점 및 향후 주5일근무제, 노동시간단축의 과제 분석(사례 중심)
주5일근무제, 노동시간단축의 필요성, 인식변화와 주5일근무제, 노동시간단축의 쟁점 및 향후 주5일근무제, 노동시간단축의 과제 분석(사례 중심)Ⅰ. 서론Ⅱ. 노동시간 단축의 필요성1. 근로자의 삶의 질 향상2. 일자리 나누기를 통한 실업문제 해결3. 국제기준에 맞는 근로시간관련 제도정비로 기업
11페이지 | 5,000원 | 2008.08.29
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- 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황‧행동‧결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.
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- 최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오
- 현재까지의 실습에서 발견한 자신의 강점과 약점