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면접 5~10분 사이에 판별하기란 쉬운 일이 아니며, 타인을 지각할 때는 많은 error나 bias가 있기 때문에 공정성 및 객관성을 상실하기가 쉽다. 선정기업인 이랜드는 이러한 문제점을 개선하여 인적자원관리의 모범을 제시하고 있어 조사대상 기업으로 선정하게 되었다. 이랜드는 기독교 세계관을 바탕으
18페이지 | 1,800원 | 2008.10.06
관광호텔 인적자원 관리론 인사팀장이 알려주는 채용의 오해와 진실
인적 적성검사 그리고 최종 면접에 이르기까지 각 단계에서 자주 범하는 오류 사례에 대해 저자의 날카로운 분석을 제공한다. 특히 누구도 쉽게 말하지 못했던 채용에 대한 숨겨진 진실을 현실적이고 객관적으로 들려준다. 기업의 채용 의도와 기준을 명확하게 파악하고 그에 맞춰 자신을 설계하여 취
24페이지 | 800원 | 2019.05.13
자원 공사순수인열정인전문인협력인창조인정직한 삶물의 공적 가치 실현주인의식진취적창의적 사고열린 자세#공기업 인재상Global 리더시장 No.1전문가최고의 금융 전문가도전, 고객, 인재, 정직창의적 사고&행동변화선도프로 금융인#금융기업 인재상비지시적면접면접자의 판단에 따
36페이지 | 2,400원 | 2011.09.08
면접제는 보통 사무실에서 5분정도의 한정되 시간동안 진행되는 일반적인 면접과는 달리 지원자가 자신의 소신과 능력을 펼쳐 보일 수 있는 기회를 제공해 그 결과를 평가 기준으로 하는 면접제도이다. 대웅제약이 지난해 하반기 첫 적용한 이 제도는 2~3년차 모범 선배 사원 2명과 부차장급 중간 관리
4페이지 | 1,200원 | 2013.12.23
금산하수자원관리(주) 기업분석 요약보고서입니다.
6p 내외페이지 | 5,000원 | 2018.06.08
금산하수자원관리(주) 기업분석 상세보고서입니다.
16p 내외페이지 | 10,000원 | 2018.06.08
(주)광양자원관리공사 기업분석 요약보고서입니다.
6p 내외페이지 | 5,000원 | 2018.06.08
(주)광양자원관리공사 기업분석 상세보고서입니다.
16p 내외페이지 | 10,000원 | 2018.06.08