레포트 (18)
타임피스’. 사진 이원미국 워싱턴DC에 본사를 둔 이원(Eone)의 김형수(35) 대표는 시각장애인들이 손으로 만져서 시간을 알 수 있는 ‘브래들리 타임피스(시계)’를 만들었다. 시침과 분침 없이 손목시계 정면과 측면을 도는 2개의 구슬로 시간을 알 수 있다. 이 시계는 킥스타터란 크라우드펀딩을 통해
855페이지 | 2,500원 | 2020.06.18
금제도를 도입하여 비정규직 스스로가 자립할 수 있도록 적극 지원해야 한다.4) 비정규직 문제에 대한 노동위원회 권한 강화현행 ‘노동조합 및 노동관계조정법’은 노동위원회 조정대상을 임금과 노동조건으로 엄격하게 제한하고 있다. 이런 이유로 비정규직과 관련된 노사갈등은 제3자의 제대로
15페이지 | 4,000원 | 2016.04.12
비정규직현황과과제,비정규직문제,비정규직제도의변천과정,사회문제
금제 도입,/ 30인 이상 기업 청년 실업자 정규직 의무 채용 50% 부과,/ 불법파견 직접고용의무 부과,/ 비정규직 고용을 남용한 사용자에게 고용보험 할증 제도 도입을 제시했다. 또한 고용 유연성과 안정성 조화를 이루기 위해 고령자 기간제 적용 예외 연령을 50세 까지 낮추고, 신규창업 및 일부 업종에
65페이지 | 4,000원 | 2013.07.04
금제 도입,/ 30인 이상 기업 청년 실업자 정규직 의무 채용 50% 부과,/ 불법파견 직접고용의무 부과,/ 비정규직 고용을 남용한 사용자에게 고용보험 할증 제도 도입을 제시했다. 또한 고용 유연성과 안정성 조화를 이루기 위해 고령자 기간제 적용 예외 연령을 50세 까지 낮추고, 신규창업 및 일부 업종에
65페이지 | 3,400원 | 2013.06.20
타임 및 기간제 근로법기간제근로 허용사유: 일시적, 직업훈련 직후, 다른 근로자 대체, 실습기간 등계약기간 2년까지 허용-이 기간 중 3번 연장 허용-창업기업의 경우 첫 4년간은 4년간의 계약기간 허용(2004년부터)-58세 이상의 근로자는 객관적 이유 없이 기간제 계약 가능(2006년 말까지는 52세, 2003
18페이지 | 1,900원 | 2013.06.20
지방공무원 보수, 연금의 문제점과 해결방안 및 성과급제의 논의
금제도의 문제점과 해결방안Ⅲ. 성과급에 대한 논의1. 성과급 정의2. 성과급 도입 목적3. 성과급의 유형4. 성과급의 장점 & 단점5. 외국의 사례6. 우리나라 공무원 성과급제도 현황(성과 상여금 제도)7. 우리나라 공무원 성과급제도의 문제점8. 우리나라 공무원 성과급 제도의 개선방안Ⅳ. 결론1. 맺
42페이지 | 1,400원 | 2010.07.14
타임, 비정규직 등이 증대함으로써 노동시장의 불안정은 더욱 심화되었고, 이와 함께 소득분배 구조가 악화되고 중산층과 서민의 자립기반이 상당 부분이 붕괴됫다. 무엇보다도 김대중정부는 위기극복을 위해 구조조정이 불가피하다는 사실에 근거하여 강도높은 구조조정을 단행했다. 문제는 구조조
21페이지 | 7,500원 | 2008.11.19
연봉제와 타임금제의 비교 저임금 시대의 생활보장에 적합장유유서를 중시하는 동양 문화에 적합임금액을 생계비 대응의 측면에서 연령, 근속, 가족상황 등을 고려하여 결정고임금, 국제화, 급변하는 경영환경에 대응한 능력주의 및 인재육성에 적합개인주의, 능력을 중시하는 서양문화에 적합기
61페이지 | 2,000원 | 2006.10.01
연봉제와 타임금제의 비교구분연봉제월급제연공급제임금결정&형태성과주의적 임금형태연공주의적 임금형태호봉제 적용연령,근속,직급에 따라결정임금인상 보장여부보장 없음연령,근속의 증가분따라 기본금 인상 보장.직능급의 호봉 승급등이 정기적으로 상승. 정기승호에 따른 연례적,
4페이지 | 500원 | 2006.10.01
[조직행동] [조직행동론]도요타자동차의 노사관계 사례분석과 시사점(A+리포트)
연봉제, 파트타임, 효율성을 강조한 성과급제로 개편되게 된다. 하지만 세계화로 인한 일본 노동시장의 구조적 변화에도 불구하고 연봉제, 성과급제는 일본의 장기적 경기불황과 높아진 실업률에 대한 타개책으로는 역부족 이였다. 오히려 그에 대한 역효과로 노사관계의 악화, 사회적인 불신의 확대
12페이지 | 1,500원 | 2009.03.19
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- 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황‧행동‧결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.
- 청주대학교사이버강의족보
- 최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오
- 현재까지의 실습에서 발견한 자신의 강점과 약점