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여성 근로자 복지(여성의 노동시장 참여 역사, 직종, 임금, 승진, 휴가및보육, 성희롱, 근무여건)파워포인트 PPT
여성 근로자 복지의 역사 2. 여성 근로자의 근무 직종과 형태3. 여성근로자의 임금 4. 여성근로자의 승진과 퇴직5. 여성 근로자의 정신건강6. 여성 근로자에 대한 성희롱여성 근로자 복지의 역사1. 현대에 들어 사업장의 노동력 다양해지고 있다.- 예전 : 주로 남성이 노동시장참여 - 현대 : 여성/외
16페이지 | 1,350원 | 2012.02.02
여성 근로자 복지(여성의 노동시장 참여 역사, 직종, 임금, 승진, 휴가및보육, 성희롱, 근무여건
여성근로자 복지 1. 배경 2. 여성의 노동시장참여의 역사 3. 여성근로자의 근무 직종 4. 여성근로자의 임금 5. 여성근로자의 승진 6. 여성근로자의 퇴직 7. 휴가 및 보육 8. 여성근로자의 정신건강 9. 여성근로자에 대한 성희롱 10. 여성근로자 근무 여건의 예 1. 배경 ① 현대에 들어 사업장의 노동력
13페이지 | 1,350원 | 2012.02.02
여성이 노동시장에 참여하는 비율이 늘어나고 있다. 예를 들면 1960년이래 재녀가 있는 미국 기혼여성이 노동시장에 참여하는 비율이 3배 가량 증가해 왔으며 현재는 노동시장에 참여한 영국 여성의 67프로 이상이 기혼 여성이다. 그리고 경제 활동을 하고 있는 여성이 임신을 하게 되면 이 여성 근로자
7페이지 | 1,230원 | 2014.05.06
basisElement content-area main-area post16699 tbody 여성복지 - 여성근로자의 복지목 차1. 배경2. 여성의 노동시장참여의 역사3. 여성근로자의 근무 직종4. 여성근로자의 임금 5.여성근로자의 승진6. 여성근로자의 퇴직7.휴가 및 보육8. 여성근로자의 정신건강9. 여성근로자에 대한 성희롱10. 여성근로자 근무
9페이지 | 1,800원 | 2013.12.23
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