통합검색 (299) |
레포트 (299) |
방송통신대 (6) |
자기소개서 (0) |
독후감/감상문 (59) |
사업계획서 (0) |
기업보고서 (0) |
서식 (0) |
표지/속지 (0) |
PPT템플릿 (0) |
레포트 (299)
손권은 중신들의 의견을 존중하는 한편 젊고 역량 있는 인재들을 발탁하는 유능함을 보였다고 한다. 개인적인 생각으로 이러한 손권의 리더십은 유비나 조조와 비교해서 매우 다르다고 할 수 있다. 유비는 제갈공명을 삼고초려로 감회시켰듯 어떤 인간적인 배려로 어필할 수 있는 경영기술을 가졌다
3페이지 | 800원 | 2015.06.27
인간은 전적으로 자신이 신뢰받고 있다는 것을 자각하면 그 상대를 위해 죽음도 마다하지 않는 법이다.유비는 확실하다고 생각되는 신하는 전적으로 신뢰하고 일체를 맡겼다. 이러한 점은 유비가 난세속에서 뛰어난 참모들을 곁에 둘 수 있었던 열쇠였다.6. 부하에 대한 애정(愛情)건안 13년 조조는
17페이지 | 2,000원 | 2006.07.02
손권이라는 지방 토속 세력이 자리를 잡고 있었다. 유비는 제갈량의 “천하삼분론”에 의해 중국의 동남 지방을 얻기 위해서는 조조와 손권이 싸워 두 거대한 세력이 힘이 약해지는 동안 기반을 마련할 기회가 필요했던 것이다. 하지만 손권의 내부 진영에서는 싸움을 포기하고 항복을 할 것인가? 즉
8페이지 | 1,500원 | 2008.07.05
인간경영 리더십 때문일 것이다. 삼국지는 다양한 리더십을 가진 리더의 모습을 보여주어 현대 우리에게 인간관계의 형성, 문제해결의 방법, 의사결정의 다양한 상황을 간접경험하게 해주고 있다. 삼국지에는 천하를 호령하여 삼국을 건설하는 세 영웅이 등장한다. 위의 조조, 촉의 유비, 오의 손권. 이
5페이지 | 1,200원 | 2014.07.31
- %EC%82%AC%ED%9A%8C%EB%B3%B5%EC%A7%80%EC%82%AC%EC%9D%98 %EC%9C%A4%EB%A6%AC%EA%B0%95%EB%A0%B9%EA%B3%BC %EB%85%B8%EC%9D%B8%
- A+ 레포트표지 고신대학교
- Kuo의 자동제어 10판
- W 緬甸賭場 lcsnc.com media js netsoltrademark.php?d=www.fabtemplatez.com
- 규암 생성 과정
- 논설문 예시
- 윤용남 수리학 4장
- 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황‧행동‧결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.
- 학교지킴이 배움터지킴이 자기소개서 및 면접자료
- 환경오염 논설문