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[노동법] 위장도급과 불법파견에 관한 사용자책임에 대한 법적 검토
위장도급과 불법파견에 관한 사용자책임에 대한 법적 검토1. 들어가며비정규노동자의 개념을 정의하기는 어렵다. 그러나 단순하게 표현하자면 정규직이 아닌 근로자는 모두 비정규노동자라고 보아야 한다. 그럼 ‘정규직’이란 무엇인가?. 흔히 우리가 말하는 정규직이란 사업주와의 사용종속관계
6페이지 | 1,500원 | 2009.05.28
[고용관계론] 사용자의 노동자에 대한 손해배상소송 및 가압류(사용자 입장)
사용자의 노동자에 대한손해배상소송 및 가압류사용자의 노동자에 대한 손해배상소송 및 가압류1) 개념 정리손해배상이란?어떤 사람이나 단체가 불법행위나 채무불이행 등으로 다른 사람이나 단체에 유형, 무형의 손해를 입힌 경우 금전이나 그에 상당하는 것으로 손해가 없는 상태로 되돌리는 것
11페이지 | 1,000원 | 2004.07.23
[매스컴] 사이버커뮤니케이션에서 아바타사용자의 자아개념에 대한 연구
“사이버 커뮤니케이션에서아바타 사용자의 자아 개념에 대한 연구”< 차 례 >I. 서 론1. 문제제기 및 연구목적2. 연구문제와 연구방법II. 아바타(Avatar)에 대한 이해1. 아바타에 대한 개념 정의2. 아바타의 종류 및 존재 방식3. 아바타 서비스에 대한 국내 현황4. 아바타 서비스에 대한 선행연구 검토
16페이지 | 1,700원 | 2005.04.06
[민법사례] 능력있는 미성년자의 불법행위에 대한 친권자와 사용자책임
책임능력있는 미성년자의 불법행위에 대한 사용자책임과 친권자의 책임사 례甲의 子 A는 고등학교 3학년을 자퇴한 18세의 미성년자로서 오토바이 면허를 취득한 뒤 스스로 생계를 유지하고자 乙이 경영하는 피자가게의 종업원으로 취업하였다. 종업원이 부족한 관계로 수시로 A가 피자배달을 하곤 하
5페이지 | 1,100원 | 2004.12.08
- Hayt의 전자기학 9판 - 3장 연습문제 솔로션 Engineering electromagnetics 9th - chapter 3
- 논설문 예시
- 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황‧행동‧결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.
- 전기화학 오승모 솔루션
- 정신간호학 간호진단: 사회적상호작용장애 Impaired social interaction 간호과정
- 청소년기를 구분하는 방법으로 연령을 기준으로 구분하는데 청소년기본법 9세~24세 국제식량기구 10세~24세 UN 15세~24세 에서의 구분 등 다양한 규정에 대해서 본인이 선택한 타당한 근거를 가지고 자유롭게 의
- 청소년기를 구분하는 방법으로 연령을 기준으로 구분하는데 청소년기본법 9세~24세국제식량기구 10세~24세UN 15세~24세 에서의 구분 등 다양한 규정에 대해서 본인이 선택한 타당한 근거를 가지고 자유롭게 의
- 체액의 pH 항상성 유지를 위한 조절 기전 3가지
- 최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오
- 최신통신이론 연습문제