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불평불만을 이야기 하는 것이 필요하다.② 쓸데없는 충고는 하지마라.배우자를 그 자리에서 만족시키려고 문득 생각난 말을 입밖에 내면 배우자는 문제의 본질을 건드리지 않는 표면적이고 평범한 발언이라고 여기게 되어 오히려 사태가 악화된다. 바람직하지 않은 예를 들자면 그건 이렇다 하게 들
44페이지 | 2,800원 | 2011.03.24
[名品]독후감(A+ 평가작, 100권) -] 서울대 권장도서 독후감, 국문과 과제 및 독후감 중 A+ 평가작 선별제공
불평할 수 있다. 하지만 나는 진정 당신이 다음의 세 가지 이야기를 알고 있냐 반문하고 싶다. 또한 이 이야기들은 우리가 이 책을 꼭 읽어야 하는 이유가 되기도 한다. 왜냐하면 첫째, 부자들은 돈을 위해 일하지 않는다. 2009~2012년 사이에 발생한 국가 소득 증가분 가운데 95퍼센트가 상위 1%에 돌아갔다.
202페이지 | 5,000원 | 2023.12.01
[名作]독후감 모음집(A+, 100권) -] 독후감 과제로 고민하지 마세요. 독후감 고민은 이 파일 하나로 끝!
불평등을 심각하게 인지하지 못 하는 사람들에게 그들이 겪는 고통과 불평등을 극복하고자 하는 노력들을 전달하고자 이 책을 썼다. 아드리안 리앙은 이 책을 두고 ‘촘촘히 얽혀 있는 사회를 바꾼 소수의 사람들에게 찬사를 보내는 이야기다’라고 했다. 책에는 여성, 게이, 저소득 가정 등의 사회적
100페이지 | 4,500원 | 2023.10.24
[名品]독후감(A+ 평가작, 100권) -] 서울대 권장도서 독후감, 국문과 과제 및 독후감 중 A+ 평가작 선별제공
불평할 수 있다. 하지만 나는 진정 당신이 다음의 세 가지 이야기를 알고 있냐 반문하고 싶다. 또한 이 이야기들은 우리가 이 책을 꼭 읽어야 하는 이유가 되기도 한다. 왜냐하면 첫째, 부자들은 돈을 위해 일하지 않는다. 2009~2012년 사이에 발생한 국가 소득 증가분 가운데 95퍼센트가 상위 1%에 돌아갔다.
100페이지 | 4,500원 | 2023.10.24
교사의 반응적 언어와 제한적 언어를 비교하여 설명하시오
하지마라~⑧영유아를 유혹하는 것: ~하면 ~해 준다.⑩ 유아에게 일방적인 약속을 하거나 약속을 강요하는 것: 너 또 할거야? 안 할거야?⑪ 논리적으로 따지거나 추궁하는 질문을 하는 것 : 왜 그랬어. 빨리 말해봐3) 교사의 반응적 언어와 제한적 언어 비교(1) 반응적 언어의 특징반응적 언어는 독립적
5페이지 | 2,000원 | 2022.06.20
링컨 사람에대한믿음 고난앞에서의품위 비전에대한헌신 열정을고유하는커뮤니케이션 링컨의원칙
불평하고 그것이 타당할 경우에는 상사를 해고하는 것도 불사해야 한다.따르는 사람에게 할 수 있는 모든 지원을 아끼지 마라.신임 경영자들이 자신의 임무를 적절하게 수행할 수 있도록 유예 기간을 주어라.핵심 인력이 자신의 임무를 적절하게 수행하지 않을 경우에는 그들의 권한을 점진적으로
44페이지 | 3,500원 | 2021.02.16
불평도 나왔다.신한은행 인사부 박기홍 차장은 “그런 의도는 전혀 아니었다. 문제 해결 능력을 보기 위해 본인이 은행의 담당자라고 생각하고 접근해보라는 취지였다”고 말했다. “만약 출제의도를 잘못 알고 컨설팅 아이디어를 내려고 하다보면 답변의 진솔성이 떨어지게 된다”고 덧붙였다.각
855페이지 | 2,500원 | 2020.06.18
하지마라.저희 할아버지는 그 일을 기회라고 생각했다.6. 네 인생을 내가 망치고 있으면서 부모 탓을 하지마라불평만 일삼을 것이 아니라 잘못한 것에서 교훈을 얻어라.7. 학교는 승자와 패자를 뚜렷이 가리지 않을지 모른다.그러나 사회현실은 이와 다르다는 것을 명심해라8. 인생은 학기처럼 구분
4페이지 | 500원 | 2020.01.07
불평할 수 있다. 미국에서 H.F에 대항하여 ~들이 너를 도와줄 것이다. 9. 너 본인이나 너가 아는 사람이 H.F의 희생양이 되도록 허락하는 실수를 하지마라. 그것은 많은 돈을 쓰게 할것이고 너의 삶을 더 나쁘게 할것이다.THE METAMORPHOSIS어느 아침에 G는 나쁜 꿈에서 깨어났고 그가 어떤 끔찍한 종류
26페이지 | 2,100원 | 2019.09.21
불평하고 그것이 타당할 경우에는 상사를 해고하는 것도 불사해야 한다.따르는 사람에게 할 수 있는 모든 지원을 아끼지 마라.2부 고난 앞에서의 품위비전을 완수하는 인재를 찾아라★링컨의 원칙신임 경영자들이 자신의 임무를 적절하게 수행할 수 있도록 유예 기간을 주어라.핵심 인력이 자신의
59페이지 | 2,500원 | 2017.10.13
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- 자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황‧행동‧결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.