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기업교육론 SL Corporation SL Corporation 기업소개 SL Corporation 교육일정
◇ 목 차 ◇Ⅰ. 서 론 - 1P* SL Corporation 선정동기 1PⅡ. 본 론 2~21P1. SL Corporation 기업소개 2~3P2. SL 교육일정 및 과정 - 4~8P3. 현행 교육 프로그램 분석 8~18P4. 교육프로그램의 최근 이슈사항 18~19P5. SL에 새로
25페이지 | 2,500원 | 2015.03.29
[노동법] 단체행동 ‧ 노동쟁의 ‧ 쟁의행위의 개념 비교
일정산업 또는 기업의 전체근로자가 참여하는 「전면파업」, 일정산업 또는 일정기업의 일부근로자가 참여하는 「부분파업」, 특정의 근로자를 지명하여 근로제공을 거부하게 하는 「지명파업」등이 있다. ② 파업시기에 따른 분류일정기한을 정해 놓고 파업에 돌입하는 「시한부파업」, 파업에 돌
5페이지 | 1,500원 | 2009.08.21
일정기업 내부에서 분권화의 방식을 구분한 것에 지나지 않으므로 여기서 자세한 언급은 피하기로 하고 사외분사에 대해서만 집중해서 살펴보기로 한다.사외분사는 분사의 인수주체에 따라 크게 MBO(Management Buyout:경영자 인수)와 EBO(Employee Buyout:종업원 인수)로 나눌 수 있다.MBO는 경영진이 중심이
6페이지 | 1,500원 | 2009.10.11
재무관리3장 재무제표와 재무분석제1절 재무제표자료목차► 재무제표자료► 재무비율분석► ROI분석제1절 재무제표자료대차대조표► 대차대조표는 일정 시점에 있어서 기업의 자산과 부채 및 자본의 내용을 수록하여 기업의 재무상태를 나타내는 재무제표이다.► 일반적으로 T 계정형식으로
32페이지 | 2,400원 | 2011.04.21
기업의 사업활동과 관련하여 발생한 수많은 거래를 기록한 자료를 근거로 기업회계기준에 의하여 일정 시점(12. 31)에 기업이 보유하고 있는 자산상태를 표시하는 재무상태표, 일정 기간(1. 1 ∼ 12. 31) 동안 사업실적(손익)을 나타내는 손익계산서, 제조업 및 건설업의 경우 제조현장 및 건설현장에 직접
26페이지 | 2,000원 | 2013.06.01
기업회계 기준상에 규정된 대차대조표, 손익계산서, 이익잉여금처분계산서와 재무상태변동표등이 있다. 대차대조표는 일정시점의 재무상태를 나타내는 정적인 재무제표이고, 손익계산서와 이익잉여금처분계산서.재무상태변동표는 일정기간의 흐름을 나타내는 동적인 재무제표이다. 즉, 손익계산서
7페이지 | 1,500원 | 2009.03.22
기업의 마케팅 전략과 연계된 Win-Win을 할 수 있는 사회 공헌 활동인 공익연계 마케팅(Cause-Related Marketing)이다. 즉, 공익연계 마케팅이란 소비자들의 구매를 촉진하기 위한 유인책으로 자선활동 혹은 공익에 일정액을 기부하기로 하는 기업의 제안을 의미하는 것으로 80년대 중반 미국에서 몇몇 회사가 실
23페이지 | 2,200원 | 2007.03.05
[증권거래소상장, 뉴욕증권거래소상장, 동경증권거래소상장, 런던증권거래소상장] 증권거래소상장의 정의와 뉴욕증권거래소의 상장, 동경증권거래소의 상장, 런던증권거래소의 상장에 관한 분석
일정4) 상장비용Ⅳ. 동경증권거래소의 상장1. 최소 상장주식수-거래소에서 정한 최소 거래단위의 20000배 이상 2. 최소 주주 수1) Secondary Listing2) primaryPrimary Listing3. 상장 후 공시사항(Disclosure after Listing)1) 경영성과2) 다음의 기업 정보에 해당하는 사항3) 상장수수료(Listing Fee)Ⅴ. 런던증권거래소의
12페이지 | 5,000원 | 2009.03.17
기업)가 라이슨시(licensee : 수혜기업, 개인 또는 정부)에게 사용할 수 있도록 그 권리를 제골하고 그 대가로 일정한 로열티(royalty : 사용료)를 수수하는 형태의 국제사업방식이다. 이 같은 사업제휴가 국제기업 간에 이루어지는 경우를 국제라이선싱(international licensing)이라고 한다.예를 들면, IBM이 생산
2페이지 | 1,000원 | 2019.06.07
일정 금액을 낸다. 직원은 본인이 책정한 액수만큼 내면 되고 IBM은 예전에 해왔던 것처럼 직원들의 봉급에 기초해 일정 비율을 내게 되는 제도인 것이다. IBM의 기존 방식은 확정급여형(DB)으로 이 제도에서는 기업의 역할이 매우 중요하다. 기업은 일정한 적립금을 바탕으로 연금 기금을 운용하여 종업
5페이지 | 800원 | 2009.02.03