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조직개발 - KT 식스시그마Ⅰ. 서론1) 조직개발의 정의Vail(1987)은 조직 개발은 조직이 과업을 수행하고 목표를 달성하기 위해 개발할 수 있는 모든 실질적인 과정을 이해하고 개선하기 위한 조직과정 즉, 과정개선을 위한 과정 바로 이것이 조직개발이 그 동안 기본적으로 추구해 온 것이라고 정의하였
11페이지 | 2,100원 | 2006.09.25
[품질경영] 코레일 과 KT의 6Sigma(6시그마, 식스시그마)
KT의 대안의 마련 목 차1. 코레일과 KT선정이유1. 철도공사- 2000년 도입한 6시그마 경영혁신을 통해 경영품질을 극대화- 단계적으로 전사적 품질관리- 독자적인 프로세스 개선 표준방법론을 개발하는데 주력함 (혁신 전담추진조직)2. KT- KT는 품질혁신과 고객만족 부분에서 최고- 성공적인 민영화
19페이지 | 2,100원 | 2008.01.18
[품질경영] 코레일 과 KT의 6Sigma(6시그마, 식스시그마)
조직3. 단계별 추진계획4. 추진전략5. 추진성과6. 문제점7. 개선방안Ⅳ. KT 소개Ⅴ. KT의 6Sigma1. 도입배경2. 추진조직3. 추진계획4. 추진전략5. 추진성과6. 문제점7. 개선방안< 결 론 >< 서 론 >Ⅰ. 기업 선정이유1. 코레일코레일은 지식경영 시스템을 기반으로 지난 2000년 도입한 6시그마 경영혁신
19페이지 | 1,800원 | 2008.01.18
[경영혁신] KT의 경영혁신과 세계경영 -식스시그마, 6시그마
6 SIGMA 전문가 양성KT 6SIGMA 추진전략2. KT의 경영혁신경영학원론 :KT의 경영혁신과 세계경영2. KT의 경영혁신Back to The basics식스시그마로드맵 준수식스시그마+MB식스시그마+MB+TPS(lean)ManagementBy fact &dataVOC조직내침투력 확대,통계적 사고와데이터 분석력 확산 시스템에 의한경영기반non-value added
27페이지 | 2,100원 | 2006.12.05
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