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[경영학] 경영합리화와 작업장체제의 변화 : D조선을 중심으로
I. 문제의 제기87년 이후 한국의 대기업들은 노사관계와 경쟁환경의 변화에 대응하기 위해 대대적인 경영합리화를 모색해 왔다. 그런데 새로운 경영합리화는 87년 이전의 경영합리화와는 그 내용이 크게 다를 뿐 아니라 작업장 수준의 노사관계에
20페이지 | 500원 | 2008.11.26
[경영] 경영합리화와 작업장 체제의 변화 - D조선을 중심으로
경영합리화와 작업장체제의 변화: D조선을 중심으로 I. 문제의 제기87년 이후 한국의 대기업들은 노사관계와 경쟁환경의 변화에 대응하기 위해 대대적인 경영합리화를 모색해 왔다. 그런데 새로운 경영합리화는 87년 이전의 경영합리화와는 그 내용이 크게 다를 뿐 아니라 작업장 수준의 노사관계에
20페이지 | 2,200원 | 2013.12.23
작업장 수준의 노사관계에 대해서도 큰 영향을 미치고 있는 듯이 보인다. 본 연구에서는 87년 이후 기업의 경영합리화가 기존의 노사관계에 미치는 영향을 한국의 대표적인 조선기업인 D조선의 사례를 중심으로 파악해 보고자 한다. 이는 작업장 수준의 ‘생산의 정치’와 ‘작업장체제’의 성격변화
21페이지 | 2,500원 | 2023.09.22
병원경영학3C 국내 병원경영 환경 중 외부환경 변화에 대하여 사례 중심으로 설명하시오00
병원경영학3C 국내 병원경영 환경 중 외부환경 변화에 대하여 사례 중심으로 설명하시오00보건환경학과 병원경영학3C형 국내 병원경영 환경 중 외부환경 변화에 대하여 사례 중심으로 설명하시오(20점)Ⅰ. 서 론최근 열악해지고 있는 병원경영 환경을 극복하기 위한 대안으로서 기업들이 채택하고 있
9페이지 | 9,900원 | 2023.09.28