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목 차1. Brain Stormming■ 주 제■ 주요토론내용■ 토론 결과2. 기술 - 조직구조 선택의 상황적 영향변수 ■ 기술의 개념■ 기술의 분류와 조직구조■ MACRO D조의 중심방향3. 기업사례 - TOYOTA ■ 기 업 개 요■ TOYOTA - J. I .T SYSTEM■ J. I. T 시스템의 성과■ J. I. T 시스템의 시사점4. 결 론거시경영조직
13페이지 | 1,400원 | 2005.08.16
[경영과학][회귀분석사례] 소유구조 및 경영체제가 조직구조 특성에 미치는 영향에 관한 연구
경영성과에 어떠한 영향을 미치는지에 대한 미시적인 차원에서의 실증연구는 별로 이루어지지 않았다. 더구나, 소유구조 및 경영체제 문제에 대한 조직이론 분야의 연구는 국내외를 막론하고 매우 드문 실정이다. 기존의 조직연구들은 주로 조직특성에 영향을 미치는 요인으로 조직규모, 기술, 환경
6페이지 | 800원 | 2005.09.23
거시경영조직론 발표 보고서조직설계가 조직의 성과에 중요한 영향을 미친다목차조직설계란 무엇인가?조직설계의 방법과 원칙조직화 단계사례1) 오스트리아 제 1라디오사례 2) 케이프 코럴 병원사례 3) SONY조직설계가 조직 성과에 미치는 영향1. 조직설계란 무엇인가?경영 계획이 수립되고 나
12페이지 | 1,400원 | 2005.08.16
[기술혁신] 기술혁신과 경영성과 간의 관계 및 미래 경영성과에 미치는 영향
기술혁신과 경영성과 간의 관계및 미래 경영성과에 미치는 영향■ 목표1. 기술혁신이란?2. 기술혁신의 특성3. 기술혁신의 유형1) 급진적 혁신과 점진적 혁신2) 공정혁신과 제품혁신4. 기술혁신 과정1) 누적적인 과정2) 연속적인 과정3) 불균형적인 과정4) 제도적인 과정5. 기술혁신과 경영성과1)
14페이지 | 1,800원 | 2013.08.26