관찰한 후 이들 경영자들은 전통적인 관리기능 (계획, 조직화, 지휘 및 통제)을 수행하고 있지 않다는 결론을 내리고, 그 대신에 10가지 역할을 수행하고 있다고 제시하였다. 우리는 민츠버그의 관리자의 10가지 기능 에대해 알아보고 내가 속해있는 조직 지도자의 기능을 파악하며 어떤 작업유형에 속하

8페이지 | 2,500원 | 2008.10.09

간호지도자론4A)민츠버그의관리자10가지기능근거해자신조직집단의지도자기능작업유형판단00간호학과간호지도자론4A형민츠버그가 제시한 관리자의 10가지 기능에 근거하여, 자신이 속해 있는 조직(또는 집단)의 지도자가 실지로 하고 있는 기능을 파악․서술하고, 그가 어떠한 작업유형에 속하는지

7페이지 | 4,000원 | 2012.09.22

가지기능근거해자신조직집단의지도자기능작업유형판단00민츠버그의 관리자의 10가지 기능에 근거하여 자신이 속해있는 조직 또는 집단(예: 병원, 학교, 사업장, 가정, 병동)의 지도자가 실지로 하고 있는 기능을 파악. 서술하고, 그가 어떠한 작업유형에 속하는지 판단해 보시오간호학과간호지도자론

7페이지 | 4,000원 | 2010.09.21

간호지도자론 간호지도자론 중간과제 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1-1 참고). 자신이 공식⦁비공식 조직에서 만난 상급자⦁관리자를 한 명 선정하고, 그가 보여준 관리자 특성과 리더 특성을 각각 3가지씩 실제 관찰한 것을 바탕으로 설명 민츠버그(Mintzberg)가 제시한

10페이지 | 6,000원 | 2022.09.26