[독후감] 성공하는사람들의7가지습관

▶ 제 목 : 성공하는 사람들의 7가지 습관 을 읽고I. 서 론개인이나 직장 내의 조직을 성공적으로 만드는 데에 필요한 습관을 배양하기 위해 도움이 되고자 이 책을 읽게 되었다. 이 책은 성공을 위한 처세술이 아닌, 각 개인들이 자신을 효과적인 사람으로 만들기 위해서 필요한 전제조건들을 개인적 관점과 대인관계의 관점에서 제시하고 있다.앞으로 본론에서 스티븐 코비 박사가 제시한 일곱 가지의 습관들을 각각 자세하게 분석해 보고자 한다

성공하는 사람들의 7가지습관 독서감상문 ♦ 과 목 명 :♦ 담당교수 : ♦ 제 출 일 : ♦ 학 과 :♦ 학 번 : ♦ 성 명 :♦목차♦Ⅰ. 머리말Ⅱ. 본론Ⅱ-Ⅰ. 주도적이 되라Ⅱ-Ⅱ. 끝을 생각하며 시작하라Ⅱ-Ⅲ. 소중한 것을 먼저 하라Ⅱ-Ⅳ. 승-승을 생각하라Ⅱ-Ⅴ. 먼저 이해하고 다음에 이해시켜라Ⅱ-Ⅵ. 시너지를 내라Ⅱ-Ⅶ. 끊임없이 쇄신하라Ⅲ. 맺음말감상문Ⅰ. 머리말세상을 살아가는 사람들은 누구나 성공하기를 원한다. 그래서인지 서점에

성공하는 사람들의 7가지 습관 리더십 워크숍 보고서1. 들어가는 말2. 기본 원칙들3. 개인의 승리 : 습관 1-34. 공동의 승리 : 습관 4-65. 습관 7. 심신을 단련하라.6. 나가는 말 및 제언1. 들어가는 말나는 리더십의 워크숍을 참석하면서 가장 마음에 와 닿은 말이 우리가 생각을 바꾸면 행동이 바뀌고, 행동을 바꾸면 습관이 바뀌고, 습관을 바꾸면 성품이 바뀌고, 성품을 바꾸면 당신의 운명이 바뀐다. 였다. 나를 포함한 많은 사람들이 리더가 되기를 원

습관을 발견하는 등 큰 도움을 받으며 가장 유익하고 흥미 있게 읽었다. 이 도서를 읽으며 느낀 것은 스티븐 코비가 7가지 습관들이 모두 바른 대인관계에 기초하고 있다는 것이다. 내가 삶을 살면서 가장 중요시 하는 것이 인간관계, 즉 대인관계 인데, 1부에서부터 대인관계에 대한 글들이 많아 나로 하여금 이 도서에 흥미를 가지게 하는데 큰 영향을 주었다. 대인관계를 중요시 하는 나는 일회용 인간관계를 맺는 사람들을 가장 싫어하는데, 스티븐 코

성공하는 사람들의 7가지 습관 과 자기 경영 실천 프로그램을 읽고교수님께서 독후감 과제를 내주실 때 두 책 중 성공하는 사람들의 7가지 습관이 예전에 읽었던 책이어서 매우 반갑게 다시 한번 읽을 수 있었다. 엄마께서 처음 책이 나왔을 때 읽으신 후에 동생과 내게 읽으라고 권하신 책이었으며 공병호의 자기경영 실천 프로그램은 이번 수업을 통해 처음 접할 수 있었다. 두 책 모두 현대 사회에 자기의 정체성을 잃을 수 있는 이 시점에서 자기