[경찰조직의 계선과 참모] 계선조직 및 참모조직의 개념과 특징, 계선과 참모의 관계

교육조직행정1. 조직의 개념2. 조직의 종류1) 공식조직과 비공식조직2) 계선조직과 참모조직3. 조직의 유형1) 조직의 기능에 따르는 분류2) 조직 수혜자에 의한 분류3) 조직 권력행사에 의한 분류4) 고객선발에 의한 분류4. 교육조직의 특징1) 조직화된 무질서2) 전문적 관료제3) 이완결합체제목차버나드 – “조직이란 두 사람 이상의 힘 또는 활동이 의식적으로 조정되는 체제”캠벨 – “주어진 상황에서 일정한 목표를 달성하기 위하여 함꼐

조직의 형태조직형태 조직의 형태 - 공식적 조직과 비공식적 조직, 계선조직과 참모조직, 기계적 조직과 유기적적 조직, 애드호크라시(특별임시위원회)목차조직의 형태I. 공식적 조직과 비공식적 조직1. 공식적 조직과 비공식적 조직의 의의2. 공식적 조직과 비공식적 조직의 관계3. 비공식적 조직의 기능4. 비공식적 조직의 통제II. 계선조직과 참모조직1. 계선조직과 참모조직의 의의2. 계선조직과 참모조직의 특징3. 계선조직과 참모조직의 갈

조직의 형태조직형태 조직의 형태 - 공식적 조직과 비공식적 조직, 계선조직과 참모조직, 기계적 조직과 유기적적 조직, 애드호크라시(특별임시위원회)목차조직의 형태I. 공식적 조직과 비공식적 조직1. 공식적 조직과 비공식적 조직의 의의2. 공식적 조직과 비공식적 조직의 관계3. 비공식적 조직의 기능4. 비공식적 조직의 통제II. 계선조직과 참모조직1. 계선조직과 참모조직의 의의2. 계선조직과 참모조직의 특징3. 계선조직과 참모조직의 갈

조직원들을 조직에 충성하도록 유인할 수 있으나, 능력이 있어도 경력에 막혀 진급할 수 없으므로 무사안일주의에 빠지게 한다.2,조직의 원리(1)계층의 원리①개념이는 조직구조의 상하관계와 형태를 조직하는 데 요구되는 원리이다.②특징계층은 조직의 목표를 달성하기 위한 업무를 수행함에 있어 권한과 책임의 정도에 따라 직위가 수직적으로 서열화등급화 되어 있는 것을 의미하는 것으로, 군대조직이 이 계층조직의 좋은 예이다.(2)기능적

조직의 개념) 조직의 정의와 형태 및 유형 분류목차* 조직의 개념Ⅰ. 조직의 정의Ⅱ. 조직의 형태1. 공식조직과 비공식조직2. 계선조직과 참모조직3. 집권화 조직과 분권화 조직Ⅲ. 조직의 유형1. 블라우와 스코트의 구분1) 호혜조직2) 사업조직3) 봉사조직4) 공공복리조직2. 카츠와 칸의 구분1) 생산적 또는 경제적 조직2) 유지조직3) 적응조직4) 관리적 또는 정치적 조직3. 에치오니의 분류1) 강제적 조직2) 공리적 조직3) 규범적 조직4. 칼슨의