FILA Korea의 윤윤수 회장 리더십 분석

윤윤수 회장의 FILA의 CEO를 맡고부터 지금까지의 활약을 간략하게*윤윤수 회장의 EntrepreneurshipFILA Korea의 성공*윤윤수 회장의 리더십변혁적 리더1. 누구나 모두 똑같이 보상해서는 안 된다. 2. 상과 벌이 뚜렷해야  한다. 3. 무작정 오래 근무한 사람이 우대 받아서도 안 된다. 4. 회사가 잘 되면 그만큼 더 가져가고, 못 되는 만큼 못 가져간다는 원칙.1) 충분하고 정당한 보상 *윤윤수 회장의 리더십변혁적 리더 2) 권한만큼 책임을 져야 한다1. 예

회장- 홀딩스란?2. 5년내 세계 3위권 브랜드 진입 선언- 매장 수 100여개 증설 및 영역 확장기업소개CEO의 성장과정경영 철학과 그의 활동CEO의 가시적인 성과 결론 및 현재 Xerox의 CEO Anne M. Mulcahy 회장기업소개1. 세계 최초 / 최대의 복사기 메이커2. 미국 영어사전에 ‘Xerox’: ‘복사하다’로 등재3. 프린터, 통신기기, LAN, 문서관리 소프트웨어 등에 진출CEO의 성장과정 (약력)1. 출생 1952년 10월 21일 (미국) 2. 소속 Xerox (CEO 겸 회장, 현재는 회장직)3.

분석인센티브제도를 통한 윈윈고객 만족을 넘어 고객 감동으로8. 우리가 본 윤윤수 사장1. 윤윤수 사장연혁헐벗은 해방둥이인 윤 사장은 유년과 청년기의 역경을 불굴의 의지로 극복, 세계적 스포츠 의류 메이커 휠라(Fila)의 한국 자회사 사장으로 입신했을 뿐 아니라 갖가지 기록과 신화를 만든 경영인이다. 그는 1991년 휠라 코리아 경영을 맡은 뒤 해마다 30%가 넘는 성장을 이끌어 “휠라가 태어난 곳은 이탈리아지만, 휠라를 꽃피운 곳은 한국”이

FILA Korea 마케팅부(서울시 서초구 서초동 1467-10번지)임종원.조호현.신종칠, 2002, 법문사, 마케팅 조사론Philiip Kotler, 2004, 석정, 마케팅 관리론 11/E김칠순.이은하.남영미, 2000,인터넷 상거래를 위한 캐주얼웨어 브랜드인지도 및 이미지 분석, 경희대학교 예술디자인학부 의류디자인전공 Chang. T-Z & Wildt, A. R. (1994), Price, product information, and purchase intention : an empirical study, Journal of Academy of Marketing Science, 22(1), 16-27현지은, 홍희숙, 비교가격 광고의 준거가격과

회장은 ‘M&A의 강자’이자 ‘PMI의 귀재’ 두산의 명성에 걸맞은 딜과 경영을 해나가야 한다. ‘M&A의 살아 있는 교과서’를 쓰고 있는 그에게서 재계가 또 하나의 시사점을 찾을 수 있을지 주목된다.새우가 고래를 잡아먹다 - 휠라그룹 윤윤수 회장10대 : 태어나자마자 어머니를 잃고, 고모 손에서 자라난 불우한 해방둥이. 폐암으로 돌아가신 아버지를 보고 암을 고치는 의사가 되겠다며 결심한 고등학생.20대 : 서울 의대 시험에서 연속 낙방. 삼수 끝