글로벌리더쉽 레포트

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하고 싶은 말: 실천전략행동형 리더쉽 (오까베 히로시 지음)
성공하는 관리자의 조건 (하라다 켄이치로 지음)
인생을 두배로 사는 아침형 인간 (사이쇼 히로시 지음)

본문내용: Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 패러다임의 변화이다.
2. 조직의 비전을 형성하고 목표를 설정해야한다.
3. 리더쉽은 섬김과 겸허의 자세에서 샘솟는다.
4. 리더쉽은 끊임없이 배우고 묻는 학습으로부터 발현된다.
5. 리더쉽은 인간적 신뢰에서 비롯된다.
6. 리더쉽은 다른 사람을 위한 헌신과 서비스에서 비롯된다.
7. 원칙중심 리더는 균형과 조화를 생활의 중심 가치로 추구한다.
8. 조직이 처해있는 여건과 그 조직 구성원의 특징 및 조직이 가고자 하는 방향에 따라 적절한 리더쉽이 구사되어야 하겠다.
9. 도전기회를 창조해야 한다.
10. 아침형 인간이 되어야 한다.

Ⅲ. 결론

참고문헌: 실천전략행동형 리더쉽 (오까베 히로시 지음)
성공하는 관리자의 조건 (하라다 켄이치로 지음)
인생을 두배로 사는 아침형 인간 (사이쇼 히로시 지음)

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