[리더십] 콜린파웰과 콘돌리자 라이스
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- 목차
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Ⅰ. 서 론
․리더십의 사전적 정의
․콜린파웰과 콘돌리자 라이스는 누구인가?
Ⅱ. 본 론
․ 콜린파웰과 콘돌리자 라이스의 리더십
․두 사람의 리더십의 공통점
․두 사람의 리더십의 차이점
․리더십이 왜 중요한가?
Ⅲ . 결 론
․두 사람의 리더십을 통해 배운점
- 본문내용
-
상하관계가 분명하
고 이를 뒷바침하는
계급의식과 의전 등
많은 형식이 존재
부하들의 의견을 존
중하고 귀를 기울이
며 수시로 대화를
시도
공식적인 라인을
통해 격식과 순서를
지켜 일을 처리,
신중을 기함
흑인이며, 명문가 출신이 아니다.
성장과정이 지극히 평범하였다.
성실한 노력파이며, 타고난 리더가 아니었다.
국가안보 보좌관과 국무장관을 차례로 거친 정치이력
라이스- A형
방해에 대한
강력한 반응
과도한 경쟁, 공격성열정적인 언변
업무처리 속도가 빠름.
대인관계 갈등 多
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