Maslow의 욕구위계이론, McGregor의 X이론 과 Y이론, Herzbeg의 동기위생이론

이론1. 개요 (1) 동기의 개념 ① 동기란 인간을 목표지향적 활동을 할 수 있도록 하는 내적 충동상태를 말한다.② 동기는 인간행동의 방향을 제시하고, 활성화시키며 인간행동을 유지시키는 기능을 수행한다. (2) 동기이론의 분류 ① 내용이론은 동기를 부여하는 요인에 관심을 두는 이론이다. Maslow의 위계론, Alderfer의 ERG이론, Porter의 욕구 계층론 Herzberg의 동기-위생이론, Argyris의 미성숙-성숙이론 McGregor의 X-Y이론 등이 있다. ② 과정이론은 동기를 유

동기화되면 맡을 일을 완수하기 위해 작업 시간 이외에도 일을 계속하기도 한다. 3) 동기는 목표를 완수하거나 성취하고자 하는 욕망과 관련이 있다. 2. 동기의 내용이론과 과정이론1) 내용이론 ① 개인의 행동을 유발하는 요인 즉, 욕구들은 무엇이고 그러한 욕구들의 우선순위가 무엇인가에 관심을 둔다. ② Maslow의 욕구 위계 이론, Herzberg의 동기-위생이론, Argyris의 성숙-미성숙 이론, McGregor의 X-Y이론이 내용 이론에 속한다. 2) 과정이론 ① 내용이

X이론, 인간의 성장적 측면에 착안한 관리시스템을 뒷받침해주는 인간관을 Y이론이라 명명했다.X이론과 Y이론의 토대가 되는 인간성에 대한 가설1. X이론(1)일이란 원래 대부분의 사람들에게 있어서 하기 싫은 것이다.(2)대부분의 사람들은 야망이 없고 책임 맡기를 싫어하고 지휘 받기를 좋아한다.(3)대다수 사람들이 조직 문제를 해결하는데 창의력을 발휘하지 못한다.(4)동기부여는 생리적 욕구나 안전 욕구의 계층에서만 가능하다.(5)대다수의 사

Motivation Theory (동기부여 이론)Motivation Theory (동기부여 이론)욕구위계이론/욕구계층이론ERG 이론/수정욕구위계이론2 요인 이론성취동기이론X.Y 이론기대이론공정성 이론목표설정 이론MaslowAlderferHerzbergMcCllelandMcgregorVroom/LawlerAdamsLockeSkinnerContent Theory(내용이론)Process Theory(과정이론)Reinforcement Theory(강화이론)동기부여 개관①어떤 상황에서라도 인간의 행동을 얘기 하는데 빼 놓을 수 없는 개념이 동기;motivation이며, 리더십의 본질도 부

욕구가 만족된 심리적인 평형상태가 불균형을 야기하거나 욕구의 결핍을 느낄 때, 욕구에 관련된 행동을 나타내며 셋째, 욕구들은 위계적인 형태로 계열화되어 있으며 넷째, 한 가지의 욕구가 충족되면, 다음에 그 욕구가 발생할 때까지 관련된 행동을 동기화하지 못한다. 다섯째, 인간의 욕구들은 본질적으로 우선순위가 유사하다. 내용이론들 중에서 욕구의 계층이론, 동기의 2요인설, ERG이론, X이론과 Y이론, 인간성격의 형성을 중심으로 살펴보겠습