한국사회의 맥도날드화

한국맥도날드, 부산아이파크는 21일 오후 부산 연제구 아시아드 주경기장에서 협약식을 체결하고, 지역사회 어린이들의 특기적성 개발을 위한 방과 후학교 축구교실 확대 및 축구클럽 육성을 발표 했다. 뉴시스 2010.3.21일자맥도날드의 부정적인 영향맥도날드의 마케팅 성공으로 사람들의 일상 속으로 파고들면서 사회가 ‘맥도날드화’되어가는 것이 아닌가 하는 우려도 제기되고 있다. 맥도날드화란 패스트푸드점의 원리가 그 밖의 다른 영역에까

한국 외식산업의 개황한국의 외식 산업은 이제 성숙기 단계에 접어들면서 사회, 경제적으로 큰 비중을 차지하고 있으며, 국가 경제에 크게 기여하는 산업으로 성장할 것으로 전망된다. 국민생활 패턴의 변화, 가계 구조의 변화, 여성의 사회 진출 증가 및 여가 문화의 다양성 등 사회, 경제, 문화 등 복합요인에 의해 외식산업은 미래 산업으로 지속적인 성장이 기대되는 분야이다.이처럼 양적인 급성장 추세를 보이고 있으나 국내 외식산업은 전문 인

소비자가 요구하는 방향으로 흐르게 마련이다. 따라서 기업의 문제점에 대해 인식했다면 그 문제점에 대해 시정을 요구하고 자신의 권리를 행사할 수 있어야 한다. 문제점을 해결하고 기업을 바꾸는 것은 소비자인 바로 나 자신의 작은 의지에서 시작되기 때문이다. 에릭 슐로서(2001), 패스트푸드의 제국, 에코리브르.조지 리처(1999), 맥도날드 그리고 맥도날드화, 시유시.http://cafe.daum.net/antimachttp://www.mcdonalds.co.kr/index.asp

목 차서 론1본 론4Ⅰ패스트푸드 산업4Ⅱ프랜차이즈 사업9Ⅲ맥도날드의 내부환경 및 경쟁사와의 관계10Ⅳ맥도날드의 경영철학과 경영전략14Ⅴ글로벌 시대에 따른 맥도날드의 경영전략 및 구체적 사례28Ⅵ외부환경의 영향과 사회의 맥도날드화37Ⅶ맥도날드의 브랜드 이미지 개선을 위한 노력51결 론52참 고 문 헌54『서 론』우리는 지금 초일류 기업에 관하여 분석하고 이를 바탕으로 배움을 찾고 있다. 어떠한 기업을 선택하여 배움

사회와 긴밀한 유대관계수익금의 일부를 지역 사회로 환원* 철저한 현지화 경영현지문화 반영, 현지인 고용♣ 한국 맥도널드의 내부 환경1. 빠른 의사결정위해 직급 없앰.→ 나이, 직급 상관없이 ‘누구누구님’이란 호칭사용.2. 정규직원의 약 30%가 아르바이트 출신→ 남녀차별 철저히 배격하는 독특한 기업 풍토3. 점장과 부점장을 미국의 일리노이주에 햄버거 대학 연수기회 제공.♣ 한국 맥도널드의 내부 환경4. 지체부자유자의 고용5. 원재