신세계의 윤리경영과 개발 방향

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2010.10.05 / 2019.12.24
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목차: 1. 서 론

2. 이론적 배경

2.1 기업윤리의 발전 단계
2.2 한국의 기업윤리

3. 사례연구

3.1 신세계 연혁 및 선정배경
3.1.1 연혁
3.1.2 신세계 선정배경

3.2 신세계의 윤리경영
3.2.1 신세계 윤리경영 도입과 배경

3.2.2 신세계 윤리경영의 가치체계

3.2.3 신세계 윤리경영 실천시스템
(1) 윤리경영전담조직

(2) 계층별 윤리경영 교육체계

(3) 협력회사의 윤리경영 전파 및 인식 제고

(4) 신세계 윤리경영의 사회적 확산

(5) 신세계 윤리경영 월별 테마 활동

(6) 신세계 페이 캠페인

3.3 신세계 윤리경영 개발방향
3.3.1 신세계 윤리경영 개발방향 선정이유

3.3.2 신세계 윤리경영 개발 실천내용

4. 결 론

본문내용: 3. 사례연구

3.1 신세계 연혁 및 선정배경
3.1.1 연혁
1930년 국내 근대 백화점의 효시인 미스코시 경성지점(현 신세계백화점 본점)이 개점되면서 신세계가 시작되었다. 신세계는 백화점을 모태로 국내 유통 근대사의 중심에서 함께 변모하고 성장한다. 1963년 11월 상호를 신세계로 바꾸면서 본격적인 신세계가 출발한다.
다음해인 1964년 신세계백화점이 상공부에 의해 정찰제 시범 백화점으로 지정되면서 본격화된다. 이 후, 신세계는 1991년 삼성그룹으로부터 분리, 독립을 선언한 이후 1993년 국내 최초의 할인점인 이마트 창동점을 오픈하면서 국내 유통업의 흐름을 바꿔놓는다. 당시 백화점을 중심으로 형성되어 있던 국내 쇼핑환경은 신세계의 신업태 도입과 함께 합리성과 다양성을 통한 새로운 도전을 시도한다. 또한 1993년 업계 최초로 유통종합 연수원을 개원하여 유통전문인력 양성에 새로운 전기를 마련하여 ‘유통사관학교’라는 명성을 얻기도 한다.
1997년 2월, 신세계는 국내 유통기업 최초로 중국 상하이에 이마트 해외진출 1호점인 취양점을 오픈하고 거대시장으로 성장하고 있는 중국 시장 공략의 교두보를 마련한다. 1997년 4월, 삼성그룹으로부터 공식 분리되면서 종합 유통그룹으로의 본격적인 도약을 시작한 신세계는 외환위기시절인 1998년, 이마트 다점포망 구축을 통해 물가안정에 기여하는 등 국내 경제회생에 큰 역할을 담당한다. 또한 1999년 윤리경영 선언과 함께 투명하고 공정한기업문화를 정착시키며 글로벌 기업으로서의 기반을 마련한다. 신세계는 외환위기를 거치면서 선택과 집중을 통한 핵심 역량 강화에 전사적인 노력을 기울였다. 신세계는 국내 최대의 복합쇼핑센터 건립과 프리미엄 아울렛 도입, 중국 사업 강화와 온라인 부문의 확대 등 세계 일류 유통그룹으로 향한 노력을 기울이고 있다.

3.1.2 신세계 선정배경
신세계는 국내 대기업으로서 기업윤리경영의 가장 모범적인 사례라고 평가받고 있다. 1997년 외환위기를 극복하는 과정에서 윤리경영의 필요성을 인식하여 윤리 경영 추진을 최우선 과제로 삼았고 이를 바탕으로 신세계만의 특징있는 기업윤리경영을 실천하고 있었다. 첫째, 후계자에게 주식 증여 시 증여세를 납부하는 등의 대주주가 솔선수범을 실행하고 있

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