[기업과 사회] 소유와 경영의 분리

기업총수에 집중되어있는 한국재벌의 특유의 소유구조와 이러한 소유구조에 기반 한 총수 중심의 소유경영체제의 문제점을 가지고 있다. 즉 소유주인 특정 개인에 의하여 전 계열기업의 경영이 완전히 장악되고 있고, 소유와 경영이 분리되지 않고 있을 뿐만 아니라 경영이 특정개인에게 집중되어 있다. 이미 한국재벌의 소유 집중 문제는 종종 정치 및 사회적인 문제를 불러일으키는 요인으로 작용하고 있다. 뿐만 아니라 경제상태에 따라서 재벌 자

경영권 보호사외이사를 통한 투명경영소유자의 정당한 경영Chonbuk National University2.기업소유구조와 윤리문제투명한 기업경영 확립소액주주의 권일 보호기업소유구조의 의의지배주주의 사적소비문제이전거래, 상호출자,상호지급보증문제OECD의 기업지배원칙경영권의 과대보호문제사외이사 및 사외감사의 필요성이해상충해결 & 투명경영 재고이사회와 경영진의 책임 강화Chonbuk National University2.기업소유구조와 윤리문제Contents1Contents2Conten

기업 설정4. 재벌 지배 구조 강화1) 지주회사 허용2) 재벌의 은행 소유 허용5. M&A 활성화Ⅴ. 기업구조조정의 사례1. 지배주주 고통분담2. 기업경영 투명성 제고3. 재무구조 개선4. 핵심부문의 설정5. 지배구조 개선6. 고용안정Ⅵ. 향후 기업구조조정의 과제1. 경영의 문제점과 방향2. 전략적 경영개선의 방향3. 노동시장정책과 노동개혁의 방향Ⅶ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론한국기업의 특징은 소유와 경영이 제대로 분리되어 있지 않다는 점이다. 세

경영관리에 대한 고도의 전문적 지식과 능력이 요구된다.전문경영자는 단순히 기능면에서 경영관리의 전문가라는 의미에서만 소유경영자나 고용경영자와 구분되는 것은 아니다.첫째, 소유와 경영의 분리현상은 기업의 출자자 외에 이른바중간적 존재인 경영자가 마치 경영실권을 장악한 듯이보이는 지배적 경영자로서의 독자적인 지위를 확보둘째, 다수의 대중주주와 종업원 및 직접, 간접의 고객들이 있고기업의 경영은 사회 전체에 큰 영향을

경영자의 책임경영은 영리 추구, 즉 최대 이익의 획득이 유일한 목적으로 인식되었고 최대이익의 정도 차이에 따라서 경영능력의 척도가 결정되어진다. 경영자는 이익의 창출과 함께 사회적인 책임을 져야하는 과제가 따른다. 대기업이나 소규모 기업이나 또는 소유경영이든 소유와 경영의 분리가 수행되는 기업이든 목적이 변모하고 있는데 기업의 존속 ․ 유지 ․ 발전이라고하는 목적에 종속되는 그 자체를 부정할 수 없는 것으로 인식되었다.