[교회행정학]목회자와 교회행정

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2009.10.13 / 2019.12.24
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목차: 제1장 목회를 위한 하나님의 대리자로서 하나님의 사람인 목회자
<목회자>
<목회 직무>
<목사 선발 위원>
<목회자와 새로운 교구에의 초청>
<목회자와 그의 새로운 교구>

제2장 교회의 목적과 목표와 대상을 명확히 함
<일반적인 목적을 명확히 함>
<목표와 대상의 한정>
<목표의 분류>
<목표 설정>
<대상 설정>
<목적의 중요성>

제3장 교회 경영의 조직
<행정의 정의>
<행정의 과정>
<행정 효율 원칙>
<교회 행정에 있어서의 의사 소통>
<행정에 있어서 의사소통의 흐름>
<행정에 있어서 의사소통의 양상>

제4장 교회 조직 구조의 발전
<교회의 정의>
<교회의 본질>
<교회 조직 구조의 유형>
<교회 정치 형태의 유형>
<교회 조직의 분위기(풍조)>
<교회 조직 구조에 있어서의 문제점>
<교회 조직에 대한 체계 접근 방식>
<민주적인 교회 조직>
<팀 중심적인 교회 조직>
<창조적인 교회 조직>

제5장 지도를 위한 훈련
<지도의 정의>
<지도의 자격, 제한>
<지도의 유형>
<지도자가 피하여야만 할 태도>
<지도자가 발전시켜야 할 태도>
<동기와 지도>
<지도 분위기 조성>
<지도와 결의>

제6장 평의회와 위원회의 효율 개선
<교회 사무인>
<교회 평의회>
<장로 평의회>
<집사 평의회>
<위원회>
<위원회의 결의>

제7장 평신도 활동
<평신도와 교회>
<여성과 교회>
<평신도와 영적인 은사>
<평신도와 그들의 조직>
<평신도와 그 발전>

제8장 창의적인 갈등 해결
<갈등과 변화>
<갈등의 종류>
<갈등을 처리하는 양식>
<창조적인 갈등 처리 단계들>
<갈등 해결에 있어서 기억해 두어야 할 원칙들>

제9장 상호 인격관계 강화
<목사와 사람들과의 관계>
<사람들을 이해함>
<지도자와 추종자 사이의 관계>
<신중한 의사소통>
<개인적 효율의 발전>

제10장 교회 재정 편성
<교회 예산>
<재정 원칙>
<교회 현금 유통>
<교회 재정 원칙과 전제>
<교회 재정 확보>
<교회 재정 위원의 책임>
<교회 재정 확충>
<지출 통제>

제11장 선교를 위한 소그룹 형성
<그룹의 목적>
<그룹 형성>
<그룹의 분류>
<그룹 지도자>
<그룹의 회원>
<그룹의 원동력>
<그룹의 문제>
<그룹 효율성에 대한 장애>
<그룹에 관계된 위험>
<그룹의 회합>
<그룹 회합의 평가>
<교회 그룹의 유형>

제 12 장 교회 세력의 확장
<지교회>
<신문>
<라디오, 테레비젼, 전화>
<방문>
<일반 방문>
<목회 방문>
<병원 방문>
<복음 전도 방문>

제 13 장 예배의 혁신
<예배의 의미>
<예배의 목적>
<의식의 요소>
<의식문>
<성례전>
<의례에 있어서의 상징들>
<예배의 환경>
<예배의 방법론>

제 14 장 시간의 선용
<시간 명세서 작성>
<실제적인 시간표 작성>
<우선 순위 결정>
<책임의 위임>
<시간 낭비의 방지>
<예정, 앞선 계획>
<시간활용>
<평가>

제 15 장 문제와 과정에 대한 평가
<<끝맺음>>

본문내용: 목회자와 교회 행정 요약 Getting the Church on Target
by Lloyd Perry

본서는 운영이나 또는 교회 행정에 대한 광범위한 영역의 서론적 고찰을 제시한다. 교회 운영은 치료적일 뿐만 아니라 예방적이어야 한다. 본서는 목사들과 평신도들을 위한 착상 유발과 실제적인 행정 지침서로서 그 목적을 삼는다. 본서는 교회 행정에 있어서의 착상의 자료서이며, 토론의 기폭제요, 여러 분야의 지침서이다. 가장 중요한 점은 외적 환경이 아니라 인간의 마음이다. 모든 것에 있어서 하나님의 뜻을 찾아야 한다.

제1장 목회를 위한 하나님의 대리자로서 하나님의 사람인 목회자
미국 교회사에 있어서 최초로 주요한 교회 분파들이 그 성장을 멈추고 침체하기 시작했다. 교회들은 그들의 재원을 임원과 관계된 활동에 쏟고 있으며, 좋았던 옛 시절을 상기하기 위하여 기념제를 여는데 많은 시간을 소비하고 있다. 교회는 문제가 생겼을 때 도움을 요청하는 최후의 기관들 중 하나이며, 진정한 결단의 시기를 늦추기 위해 이용할 수 있는 비장의 무기들을 가지고 있다. 어떤 이들은 “보이는 교회”와 “보이지 않는 교회”를 혼동하여 교회란 그리스도에게 속한 것이며 그리스도께서 교회는 결코 소멸되지 않을 것이라는 것을 약속하셨다는 점을 의지한 채 무사 태평하게 지내고 있는데, 실제로는 눈에 보이는 개체 교회가 소멸되어 가고 있다. 유능한 목회자는 교회를 그 목표에 이르게 하는데 매우 중요한 요소로서 때와 장소에 있어서 모두 하나님의 뜻에 따라야 한다. 목회자가 수행하여야 할 독특한 사역이 있는데 이는 다음과 같은 세 가지 유추로 그의 책임을 정의해 볼 수 있다. 그는 그의 주인의 명령을 수행하는 종이며, 목자로서 양떼들에게 음식을 제공하고, 맹수로부터 지켜주며, 앞으로의 일을 위하여 준비하고, 청지기로서 그의 주인이 돌아올 때까지 업무를 관리하는 자이다. 이러한 일을 통하여 그는 예수 그리스도의 동역자됨의 특권을 누리는 것이다. 목회자는 설교자, 상담자, 교사, 행정가, 신학자, 공적인 관계 전문가, 기금가, 성직자의 역할을 수행하도록 기대되어진다. 이 혁명적인 변화와 긴장의 시대는 목회자에게 전례없는 시간과 재원을 요구하고 있다. 목회자 직을 수행하기 이전에 미리 훌륭한 분석을 시도하는 것은 후에 일어날 혼란을 줄이는데 도움을 줄 수 있는데 목회자는 그의 업무에 속하는 하나님의 사업 목록을 알 필요가 있을 뿐 아니라 이러한 사업이 개체 교회에 의해 이해되는 것을 확실히 하는데 노력해야 한다.

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