[독후감] 켄블랜차드의 `겅호` 독후감(A+서평)

켄 블랜차드사의 스티븐 루딘, 존 크리스텐슨, 해리 폴이 지은 FISH!(우리 말로는‘펄떡이는 물고기처럼’으로 번역되어 출판되었다)에서 나온 것이다.우리는 이러한 방법이 치과에 어떻게 적용될 수 있는지 살펴보도록 하겠다(그렇다고 우리도 치료기구들을 집어던지자는 것은 아니다.) 우리 연구개발팀은 저자 및 코치들과 함께‘물고기’개념에 기초하여, 치과병원에 맞는 워크숍을 준비했다.Fish의 핵심개념단순하지만 많은 사람들에 의해 간과되

겅호라는 제목의 의미가 매우 궁금했다. 솔직히 오타가 아닌가 하는 생각마저 들 정도였다. 겅호라는 단어의 의미가 무엇인지가 궁금해서라도 빨리 읽고 싶었다. 평소에 책을 거의 읽지 않아서였을까. 책의 서두 부분부터 이해가 가지 않았다. 그러나 한 몇 페이지를 읽고 보니까 이해가 가기 시작했다. 이해가 가지 않았던 부분은 글의 도입부부터 같은 상황의 이야기를 페기 싱클레어의 관점과 켄 블랜차드ㆍ셀든 보울즈의 시각에서 서로 나누어

독후감Ⅰ. Intro는 와같은 명저의 저자 켄 블랜차드가 개인의 비전과 조직의 비전을 어떻게 수립해야 하는지에 대해 특유의 이야기체 형식으로 신랄하게 풀어놓은 책이다. 즉, 갑자기 몰아닥친 위기 앞에서 비전의 중요성을 깨닫고 자신의 비전을 세워나가는 주인공 엘리와 회사의 안정과 발전을 준비하는 2세 경영인 짐의 이야기를 통해 비전의 중요성에 대

켄 블랜차드가 믿는 리더가 갖춰야 할 능력- 직원들의 변화하는 진도 수준을 체크해야 한다.- 각각의 상황마다 적절히 대응해야 한다.- 상황이 지속적으로 변한다는 점을 인지해야 한다.- 직원들의 진도에 맞게 자신의 리더십 스타일을 미세하게 조정해야 한다.* 상황적 리더십에서의 리더와 직원달 간의 관계-지휘형,코치형,지원형,위임형* 행동 변화를 일으키는 질문들1. 나는 오늘 명확한 목표를 세우기 위해 최선을 다했는가?2. 나는 오늘 목표

독 후 감제목“칭찬은 고래도 춤추게 한다”작가소개켄 블랜차드 켄 블렌차드 컴퍼니의 회장이자 CSO(Chief Spiritual Officer)이다. 세계적인 경영컨설턴트로 활발히활동하고 있으며 베스트 작가 이기도 하다. 그의 책은 전세계 25개국 언어로 발간되어 읽히고 있으며대표적인 저서로 “겅호” “하이파이브” 열광하는 팬“ ”Big Buckl(빅벅)“ 등이 있다. 이외 3명(타드 라시나크,처크 톰킨스, 짐 발라드)줄거리산업용 보급품을 만드는 대기업에