[경영] 직원들 자부심부터 키워주었다-김재우(주)벽산 대표이사 사장

경영권 다툼 촉발 ▲ 3월27일 = 정주영 명예회장, 현대경영자협의회 MH 그룹회장 단독체제 승인 ▲ 5월31일 = 현대 3부자 동반퇴진 및 5조9천억원 유동성 확보 자구계획 발표 현대. 기아 차 반발, MK체제 유지 발표 ▲ 6월 1일 = MH 사직서 제출, 현대아산 이사직만 유지 ▲ 6월28일 = 현대, 자동차 소그룹 제외한 역계열 분리 추진 발표 공정위, 역계열 분리 불 가 방침 천명 ▲ 6월30일 = 공정위, 현대 역계열 분리안 제출에 반려 ▲ 7월24일 = 한기평, 현대 8개 계

주목을 받고 있다. 최근 ISO(국제표준화기구)에서는 품질(ISO9001)나 환경(ISO14001) 등과 함께 경영에 대해서도 새로운 국제규격으로서 CSR의 규격화를 검토하고 있다. 이렇게 사회적 책임이 활발하게 논의의 대상이 된 배경에는 다음과 같은 사회 환경의 변화가 있다.1) 사회적 책임(CSR)의 논의 배경 특히, 경제의 세계화, 정보화의 진전, 가치관의 다양화, 시민사회의 성숙 등으로 대표되는 사회 환경의 변화에 따라, 사회나 시장으로부터의 압력은 기업이 창

대표자의 약력과 경영 철학, 회사가 요구하는 인재상, 최근 사업 분야 등 회사에 대한 정보를 파악하고 있어야 한다. 지원한 분야와 업무에 대한 생각을 정리해두면 답변 때 많은 도움이 된다.3) 핵심적으로 말하는 기술을 익혀라면접관은 지원자에게 질문을 함으로서 명쾌하게 의사를 전달하여 원하는 결과를 도출해 내는 능력을 파악한다. 그러기 위해서는 나타내고자 하는 주제에 대해 정확하게, 핵심만 말해야 한다. 대부분의 회사 면접은 3분 이상

주게 된다. 때문에 시간이 나는 대로 필요한 만큼의 충분한 양을 여유 있게 작성해 두었다가 필요할 때마다 즉각적으로 사용할 수 있는 준비태세를 갖춰두는 것이 바람직하다.9) 온라인 이력서 - 제목을 눈에 띄게요즘에는 온라인으로 이력서를 접수 받거나 채용전문 웹사이트에서 취업을 원하는 이력서를 검색하는 경우가 많다. 인사담당자는 인터넷에서 키워드를 입력하여 취업희망자를 검색하거나 리스트에 올라온 게시 글의 제목을 보고 관심이

김재우 사장을 부르게 된다.벽산의 조직변화CEO의 전격교체벽산그룹의 경영진이 무너져가는 ㈜벽산을 살리기 위해서 지푸라기라도 잡는 심정으로 긴급히 김재우 사장을 불렀을 때, 많은 종업원들은 기대반, 우려반의 심정으로 그를 맞았다. 삼성물산에서 보여줬던 화려한 이력은 그에 대한 기대감을 갖게 했으나, 반대로 건축자재 시장에 대한 경험이 전무한 그의 이력은, 가뜩이나 어려운 회사의 분위기 속에서 주눅든 직원들에게 걱정을 안겨주었