[판례모음] 부당해고와 부당노동행위에 관한 판례, 특허재판에 관한 판례, 행정법에 관한 판례, 언론법에 관한 판례 모음

알리안츠 부부사원 우선해고 대법원 판례, 부당해고와 부당노동행위 판례, 특허재판 판례, 행정법 판례Ⅰ. 알리안츠 부부사원 우선해고 대법원 판례1. 주문2. 이유Ⅱ. 부당해고와 부당노동행위 판례1. 판례 12. 판례 23. 판례 34. 판례 45. 판례 5Ⅲ. 특허재판 판례1. 판례 12. 판례 23. 판례 34. 판례 4Ⅳ. 행정법 판례1. 판례 11) 관련 쟁점 2) 선고 법관 3) 사건의 개요 4) 판결 요지 5) 해설 2. 판례 21) 관련 쟁점 2) 선고 법관 3) 사건의 개요 4) 판결

해고로 인정되면 근로자는 보다 큰 만족을 얻을 수 있다Ⅱ. 법적 권리1. 임금체불2. 해고3. 부당행위4. 성차별Ⅲ. 법적 근거1. 스포츠경영의 법적 근거 이해2. 스포츠와 관련된 법률의 범위와 법적 요구사항Ⅳ. 법적 이론1. 정보 공개(Disclosure)와 유도성(Enablement)2. 청구범위(Claims)와 특허권 침해(Infringement)1) 동등성 주의(doctrine of equivalents)2) 차단 특허(blocking patents)와 역동등성 주의(reverse doctrine of equivalents)Ⅴ. 법적 판단1. 명예훼손 관련 광고판례

행정법 분야의 판례와 부당행위, 부당노동행위의 판례 및 특허재판의 판례 분석Ⅰ. 행정법 분야의 판례1. 판례 11) 관련 쟁점 2) 선고 법관 3) 판결 요지 4) 해설 2. 판례 21) 관련 쟁점 2) 선고 법관 3) 판결 요지 4) 해설 3. 판례 31) 관련 쟁점 2) 선고 법관 3) 판결 요지 4) 해설 Ⅱ. 부당행위와 부당노동행위의 판례1. 판례 12. 판례 23. 판례 34. 판례 45. 판례 5 6. 판례 6Ⅲ. 특허재판의 판례1. 판례 12. 판례 23. 판례 34. 판례 45. 판례 56. 판례 67. 판

법원에 의한 구제∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙311. 형사적 구제2. 민사소송에 의한 구제제5절 부당노동행위 관련 판례 및 동향Ⅰ. 부당노동행위제도의 목적∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙

해고 예고를 하고 이에 김영희는 서울지방노동청에 진정하고 1993년 3월에 서울지방노동위원회에 부당해고 구제신청서를 제출하였다. 서울지방노동청은 원직 복직을 결정하였으나 서울지방노동위원회는 원고 패소 결정을 내렸다. 이에 1993년 5월, 중앙 노동위원회에 재심을 청구하여 중앙노동위원회로부터 정년 차별이 무효라는 결정을 받았다. 그러자 한국통신에서 1993년 10월에 고등법원에 중앙노동위원회의 결정에 대한 행정소송을 제기했다가 지자