[삼성] 삼성의 기업경영, 경영철학, 신경영체제와 삼성 이병철, 이건희의 경영방식, 족벌경영 및 삼성의 인재상 그리고 삼성의 글로벌 전략 분석

삼성이 망하면 한국 경제가 흔들린다 해도 과언이 아닐 정도의 영향력을 가지고 있습니다. 이러한 삼성 경쟁력의 비결은 이건희 회장의 리더십과 전문경영인의 역량, 구조조정본부의 전략적 뒷받침이라는 ‘삼위일체론’으로 설명되고 보는 이에 따라 강조점은 다를 수 있지만, 최고경영자를 빼놓고 삼성의 성과를 설명하기는 힘들 것입니다. 이 책은 지난 10여 년 동안 삼성의 경영철학을 깊이 있게 분석해온 홍하상 작가가 글로벌기업 도약에 성공하

기업에서 전 세계가 주목하는 세계일류 글로벌 기업으로 성장하기까지 삼성 신경영 신화의 모든 것『이건희 개혁 10년 - 삼성 초고속 성장의 원동력』은 삼성이 개혁 10년 만에 국내 재벌기업에서 전 세계가 주목하는 세계일류 글로벌 기업으로 성장하기까지 개혁의 토대가 됐던 삼성 신 경영의 모든 것을 낱낱이 공개한 책이다. 삼성 개혁의 지난 10년을 되돌아보고 개혁의 중심에 있었던 이건희 회장의 경영철학, 그리고 글로벌 삼성의 신 경영 신화를

삼성을 이끌어 온 소명의식이자 궁극적인 존재 목적입니다. 앞으로도 삼성은 고객에게 최고의 가치를 줄 수 있는 최고의 제품과 서비스를 창출하여 고객, 종업원, 협력업체, 주주, 그리고 지역사회의 공동 이익을 실현하고, 더 나아가 인류사회의 발전에 이바지하는 글로벌 초일류기업이 되기 위해 노력할 것입니다.경영원칙이를 위해 인재제일, 최고지향, 변화선도, 정도 경영, 상생추구’를 모든 삼성 인이 공유하고 지켜야 할 핵심가치(Samsung Values

신경영 : 버림의 美學인재양성이회장이 싫어하는 CEO의 10가지 유형이건희 회장의 경영의 특징「천재경영론」과 인사 전략인사관, 인재론삼성의 인사원칙과 인재상삼성의 인적자원관리 변화방향체계적 인재관리 시스템 구축신상필벌 평가시스템바람직한 경영자상 : 경영자는 종합예술가삼성인의 긍지 : 겸손하지만 결코 비굴하지 않게삼성의 3대 스포츠 : 골프, 야구, 럭비로부터 배워야최고 경영자의 리더십 역할비전제시 및 변화의 주역

이건희 개혁10년’ 이란 책을 읽게 되었고, 그로 인해 삼성의 초고속 성장의 원동력과 삼성의 과거와 현재, 삼성의 신경영등을 학습할 수가 있었다. 지금 현재 삼성에 최종 입사를 하게 된 나는 또 한 번 ‘이건희 개혁10년’이라는 책을 정독하게 되었다. 그럼 지금부터 삼성의 신경영은 어떤 것이며, 삼성은 어떻게 초고속 성장을 통한 세계적 기업으로 우뚝 섰는지 알아보려고 한다.2. 삼성그룹의 역사1) 1940`s 삼성의 태동기 선대 회장인 고 이병철 회