[장애인직업재활] 장애인직업재활(직업재활정책, 직업재활프로그램)의 현황과 문제점 및 향후 직업재활지원 방안 분석

의 의의 및 원칙1. 사회복지시설 평가의 도입배경 및 의의2. 사회복지시설 평가의 기본원칙Ⅷ. 사회복지 지역사회 후원사업전략Ⅸ. 향후 분야별 복지정책방향1. 건강보험제도1) 건강보험의 현황2) 세부정책 추진방안2. 국민연금제도1) 국민연금의 현황2) 세부정책 추진방안3. 기초보장제도1) 현황 및 여건2) 세부정책 추진방안4. 노인복지1) 현황 및 여건2) 세부정책 추진방안5. 장애인복지1) 장애인직업재활사업의 현황2) 세부정책 추진방안Ⅹ.

의 노동능력을 향상시키는 방안이 간구되어야 한다. 직업재활은 이러한 이유로 필요한 것이다. 하지만 아쉽게도 장애인의 직업재활 및 고용은 현실적인 법 ․ 제도에 있어서 한계에 부딪히고 있으며 정부의 실질적 정책 부재와 사업주의 의식부족, 사회 전반적인 의식부족 둥의 이우로 그 상황이 극히 미흡하다. 이에 따라 본 연구에서는 장애인들의 높은 취업 욕구에도 불구하고 낮은 경제활동을 나타나게 하는 직업재활 제도의 문제점을 알아보고, 이

직업재활제도2. 특례자회사제도1) 민간기업의 고용현황2) 국가지방자치단체의 고용현황Ⅷ. 한국의 장애인 고용제도 사례1. 의무고용율 제도의 의의2. 고용율 제도의 특징3. 고용의무의 이행강제 4. 장애인 고용 사업주에 대한 지원1) 지원금 및 장려제도 2) 장애인 고용부담급제도5. 장애인 직업생활상담원 제도1) 직업생활상담원 제도의 의의2) 상담원의 직무6. 장애인노동자 해고신고제도7. 중증장애인의 고용 Ⅸ. 향후 장애인 고용정책 추진

장애인직업재활(직업재활서비스, 직업재활서비스전달체계, 직업재활정책)의 현황, 문제점과 외국의 사례를 통해 본 향후 장애인고용촉진 방안 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 직업재활의 개념Ⅲ. 선진국과 한국의 직업재활 역사1. 선진국의 직업재활 역사2. 한국의 직업재활 역사Ⅳ. 직업재활 서비스 전달체계의 문제점Ⅴ. 미국의 장애인 직업재활 사례1. 미국 직업재활의 배경 및 역사적 전개 2. 장애인법에 나타난 고용정책의 내용3. 장애인 고용제도1) 일반고

장애인의무고용 실태 및 의견Ⅴ. 각국의 보호고용 실태Ⅵ. 장애인고용정책의 문제점1. 규제제도 1) 의무고용제의 문제점2) 고용부담금의 문제점2. 복지제도1) 사업주 지원2) 장애인 지원Ⅶ. 한국장애인고용촉진제도의 개선방안 1. 장애인작업환경의 개선 1) 장애를 느끼지 않는 상황의 설정2) 안전성의 고려3) 작업환경의 개선의 이득2. 중증장애인의 고용활성화 대책1) 직업적 중증장애인에 대한 개념 재정립2) 중증장애인의 직업재활 증진 조항