[직업상담사] 직업상담사 2차 논술형 자료

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하고 싶은 말
비전공자가 직업상담사 자격증을 취득하기위해서 1차는 외워서 해결했으나 2차는 상당히 많은 시간을 투자하여 자료집을 만들어서 자격증을 취득했습니다.
본문내용
2. 최초분석법은 어떤 경우에 적합한 진단법인지 설명하고, 그 구체적 방법을 설명하라.(10점)
직무 분석은 직무를 구성하고 있는 직무내용과 그 직무를 수행하기 위하여 요구되는 직무조건을 조직적으로 밝히는 절차로서, 그 구체적 방법은 크게 최초분석법, 비교 확인법, 데이컴법으로 나뉜다.
이중 최초분석법은 분석할 대상 직업에 대한 자료가 드물고, 그 분야에 많은 경험과 지식을 갖춘 사람이 거의 없을 때 직접 작업현장을 방문하여 분석을 실시하는 방법으로 면담법, 관찰법, 체험법, 설문법, 녹화법 등이 있다.
1) 면담법 : 면담법이란 특정 직무에 대하여 오랜 경력을 쌓아 전문지식과 숙련된 기술과 기능을 보유하고 있으면서 이를 정확하게 표현할 수 있는 작업자를 방문하여 면담을 통하여 분석하는 방법이다.
2) 관찰법 : 관찰법이란, 분석자가 직접 사업장을 방문하여 작업자가 하는 직무활동을 상세하게 관찰하고 그 결과를 기술하는 방법으로 분석자의 주관이 개입될 위험이 있다.
3) 체험법 : 체험법이란 분석자 자신이 직접 직무활동에 참여하여 체험함으로써 생생한 직무분석자료를 얻는 방법이다. 이는 직무활동에서의 의식의 흐름, 감각적인 내용, 피로의 상태 등 내부 구조까지 분석할 수 있다는 장점이 있다.
4) 설문법 : 설문법은 현장의 작업자 또는 감독자에게 설문지를 배부하여 이들로 하여금 직무내용을 기술하게 하는 방법이다.
5) 녹화법 : 녹화법은 반복되는 단순직무이면서, 작업환경이 소음, 분진, 진동, 습윤 등으로 인하여 장시간 관찰하기 어려운 경우, 비디오 테잎으로 작업장면을 보면서 분석하는 방법이다.
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