[독후감] HEART,해리 최고의 멘토를 만나다

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목차
1. 문헌 선택 동기와 목적


2. 내용 살펴보기


3. 책에 대한 소감


4. 의견 및 비평


참고문헌

본문내용
1. 선택 동기 및 목적

무엇을 읽을 지에 대해 고민하며 교수님께서 올려주신 추천 도서목록을 살펴보다가 마음에 드는 서적 두 권을 골랐다. 이 책인 HEART와 또 다른 경영도서-화법에 관한 도서였다. 직접 서점에 가서 더 와 닿는 책을 선택해야겠다고 마음을 먹고 서점에 들렀다. 하지만 아무리 찾아보아도 HEART는 그 큰 서점에서 찾아 볼 수가 없었다. 이 책을 찾아 헤매며 20여분을 돌아 다녔을까. 지칠 대로 지친 나는 하는 수 없이 화법관련 경영서적을 들고 계산대로 향하였다. 말을 많이 하는 것을 좋아하는 성격이 아닌지라, 화법에 있어서 서툴렀던 나는 그 책이 나에게 많은 도움을 줄 것이라고 스스로 위안을 하며, 마음한편 아쉬웠던 마음을 감추려 하고 있었다. 그러던 중 계산대 옆에 한권의 책이 놓여 있는 것을 발견하였다. 그것은 다름 아닌 이 책 『HEART: 해리, 최고의 멘토를 만나다』였다! 한참을 찾아도 안 나와서 나를 애태우더니 이런 결정적인 순간에 내 앞에 나타나다니! 이 책을 선택하라는 뜻이라고 확신했다. 조금의 망설임도 없이 HEART를 집어 들었다.
순간적인 감정에 앞서서 실수 한 것은 아닐까 고민을 했지만 머리말을 읽어보고 호기심이 발동했다. 이 책은 ‘애틀랜타 컨설팅 그룹’의 네 명의 리더 훈련가들이 함께 쓴 책이다. 수백 명의 리더들을 훈련해 오면서 느껴온 점을 바탕으로, 현재 리더들에게 부재한 남을 배려하는 리더의 자세에 대해 서술했다. 이들은 ‘해리 하트웰’이라는 가상인물을 통하여 소설 형식으로 그들의 메시지를 전달한다. 평소 가까운 사람들에게 개인주의라는 평을 종종 들어온 나는, 이 책이 나에게 남을 배려하는 법, 진실로 상대를 대하는 법을 배울 수 있을 것이라고 생각했다. 이 책을 다 읽게 될 때쯤 지금보다는 조금 더 마음(HEART)에 따뜻한 온기를 가진 내 모습을 상상하게 되었다.
참고문헌
하일러 브레이시, 『HEART:해리, 최고의 멘토를 만나다』, 스마트 비즈니스, 2007
정민정, 『좋은인재 나쁜인재』, 부키, 2007, (p.9~10)
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