[독후감] 미래의조직(피터드러커)을 읽고

피터 드러커씨는 이 25개의 장들이 공통적으로 갖고 있는 주제가 ‘이제는 어쩔수 없이 현실이 되어 버린 변화’ 라고 설명하였다. 이 책은 경영자들이 대응할 수 있는 변화, 그리고 진정 대응해야만 하는 변화를 다루고 있다. 피터 드러커씨가 이 책에서 말하고자 한 것은 아마도 다가올 미래사회의 변화에 우리가 얼마나 능동적이고 융통성있게 변화해야하고 대처해야하는가를 깨닫게 해주시 위해서 인거 같다. 정치, 경제, 사회적으로 볼대 세계는 급

많이 나온다는 것을 알 수 있었다. 솔직히 읽으면서 그다지 기분이 좋지 않았다. 젊은 우리의 세대들이 경영과 경제 문제에 대한 연구를 열심히 하여 경제 강대국이 되기를 바란다. 그리고 책을 읽다보니 한번씩 생각해본 것을 저자는 글로 적어 놓았고 실천하기를 권하고 있다. 생각을 표현하지 못하고 실천하지 않는 것은 어리석은 일이라는 생각이 든다. 왠지 이 책을 읽고 나니, 생각과 실천이 행동으로 옮겨질 수 있어야 된다는 생각이 생긴다.

피터 드러커, 나는 참 대단하단 생각이 들었다. 어떻게 그렇게도 많은 분야의 전문 지식을 그 동안 쌓았을까, 또 갖추고 있을까 하는 생각이 들면서 정말 존경심 까지 생기게 했다. 책의 구석, 구석에는 그의 갖은 경험들과, 높은 전문 지식들이 깊게 배어있는것 같았다. 이책을 읽으면서 가장 기억에 남는 두 부분이 있었다.그 첫 번째가 소파를 고치기 위해 철물점에서 도구를 구했을 때와 집에 팩시밀리를 설치했을 때의 사례를 들며 저자는 CEO가 필요

독후감을 써야 해서 읽게 되었지만, 나에겐 이 책을 읽게 된 경험이 너무나 소중하게 느껴졌다. 그리고 나중에 시간을 내서 다시 한 번 제대로 읽고 싶다는 생각이 든다. 앞으로의 삶을 계획하는 사람 중의 한 사람으로써 경영이란 것이 어떤 것인지 알아가고, 미래를 살아갈 사람으로서 많은 것을 생각해 볼 수 있는 시간이었다. 늘 생각하는 것이지만, 사람에겐 목표가 중요한 것 같다. 사회복지에서도 목표가 중요한 것 같다. ct를 대할 때, 그 ct에게 궁

독후감 #1 피터드러커 - 「21세기 지식경영」내가 피터드러커라는 인물을 처음 접하게 된 것은 대학교 1학년 때 우연히 집에있는 책장을 정리하면서이다. 물론 교수님이 추천해 주신 독서리스트에는 없지만 「새로운 현실」이란 책을 처음 접하면서 드러커라는 사람이 저명한 경영학자이자 미래학자라는 사실을 알게 되었다. 이 책을 읽고 나서 신선한 충격과 함께 피터드러커의 다른 저서들에도 관심을 갖기 시작했고, 추가적으로 2편의 독후감 또한