[사회제도] 군가산점제도 찬성의견

사회의 징집과정에서의 각종 비리, 군복무 중 겪는 비인격적이고 고된 병영생활과 그로 인한 학업능력 저하와 취업지연, 제대 후 사회복귀 시 느끼는 진로불안과 사회 부적응, 군복무에 대한 합당한 예우와 보상의 부재 등이 어우러진 총체적 손실들에 대한 부정적 정서가 복합적으로 깔려 있다고 할 수 있을 것이다.본 보고서는 군가산점제도에 대한 이해와 가산점 제도에 대한 찬성입장과 반대 입장에 대해 고찰하고, 제대군인에 대한 외국의 사례를

제도에 대한 국민들의 찬반 의견을 조사한 결과, 찬성한다는 의견은 60.4%로 반대 의견(16.2%)을 크게 웃도는 것으로 조사됐다. (자료 출처 : RealMeter)출처:http://cafe.naver.com/moonchulb/110군 가산점 반대 입장군가산점 제도란 징병제나 자원으로 군대를 갔다 온 사람에게 공무원 시험에서 5% 범위 안에서 추가 점수를 인정해 주는 보상제도이다. 1999년 사회적 차별을 불러일으킨다는 이유로 헌법재판소에서 폐지되었지만, 최근 들어 다시 사회적 이슈가 되고 있

군가산점제에 대한 찬성과 반대의견1. 군가산점제 폐지와 그 이후1) 병역문제의 성별적 관점 차이2) 논리적인 아닌 감정적인 대립이 많은 편이다.3) 군가산점의 문제는 남녀뿐 아니라 장애인도 영향을 끼친다.2. 군 가산점 지원제도의 역사1) 지원제도 연혁2) 군 가산점 재도입 관련 법안3. 군 가산점 제도 부활에 여론4. 군가산점제도의 주요 쟁점1) 징병제와 국민권2) 보상과 차별3) 평등과 차이5. 군가산점제도 찬성안1) 병역 의무자의 노력에 대

군가산점제도 부활에 대한 여론조사 결과(아시아경제, 2011)에 대한 의견을 조사하여 나타낸 것이다.이처럼 남성 87%, 여성 78%, 성인남녀 49.7%가 군가산점제도에 대해 찬성의 입장을 밝히고 있으며, 반대 입장에 비해 높은 비율을 차지하고 있다. 또한 남성들이 군에서 복무하는 기간 2년 동안 같은 연령의 여성과 장애인, 군면제자들은 그들의 사회진출을 위해 시간을 보낸다. 하지만 군에서 복무하는 군필자들은 사회진출을 위한 준비를 하는 시간을 국

제도는 이러한 헌법 39조 2항의 범위를 넘어 제대군인에게 일종의 적극적 보상조치를 취하는 제도이므로 39조 2항에 근거해서 정당화 될 수는 없다.3-2. 군가산점제도 폐지의 의견(1) 차별의 문제제대군인 가산점제도는 결과적으로 여성과 신체 장애인 등 사회적 약자의 희생을 초래하며 이는 여성과 장애인에 대한 차별 금지와 보호 원칙에 어긋난다’는 게 헌재의 결정 이유였다. 즉, 군 선발 시험에서 떨어진 사람들이나 장애인, 군입대가 의무로 되