[경영경제] 공공선택학파 완성

선택은 이 과업에 매우 긴요한 일인데 이 장의 후반부에 더 자세하게 논의될 것이다.질적 연구의 수행에 존재하는 딜레마들질적 연구자들은 종종 상충하는 덜 유의미한 방향으로 이끌린다. 이들 중 가장 강한 것은 실증주의(positivism)에의 지속적인 끌림인데, 이 전통은 숫자 자료나 통계 절차를 사용하지 않고 작업할 때에도 몇몇 질적 연구자들의 가정과 가치에 지속적인 영향을 미친다. 사실 사회과학, 특히 관리, 조직, 그리고 경영 연구 (business studie

경제학：파레토최적조건과 경제적 의미 ⑦ 시장실패 시장실패의 원인 외부효과(특히, 공해문제), 공공재 불확실성(조건부거래시장, 도덕적해이, 역선택), 정보의 비대칭성 ⑵ 거시경제학(31.6%) 거시경제변수에 관한 기본적 내용, 학파별 및 모형별 국민소득결정, 재정금융정책의 효과 등에 관한 출제가 주류를 이루고 있으며, 개별함수(소비, 투자)에 관한 문제는 거의 출제되고 있지 않다. 화폐 금융론 에 대한 출제는 많지 않으며, 거의 통화수요

경제이론의 초기적 체계를 완성시켰으며, 한편으로는 고전학파의 전사(前史)로서는 W.페티의 노동가치설이나 D.데포의 자유무역론까지 포함하고 있다. 부르봉 절대왕정하에서의 프랑스의 중상주의 정책은 산업무역통제로 유명한 콜베르의 이름을 따 콜베르티슴이라고 하며, 신성(神聖)로마제국에 속하였던 18세기 독일의 여러 영방(領邦)의 재정정책은 관방주의(官房主義)라는 형태를 가진 절대주의적 중상주의 체계하에 있었다. 중상주의는 정치적

경영자들은 역사상 처음으로 세계를 통합된 경제단위로 관리하기 위하여 조직, 기술, 자금, 이념을 모두 소유한 사람이 되었다. 그들이 요구하는 것은 국민국가를 초월하고 그 과정에서 국민국가를 변혁시킬 권리이다. 심지어 세계은행은 ‘유능한 국가’라는 표현으로 동아시아 국가론을 펼치면서 동아시아의 경제성장이 권위주의 국가와 정부-기업의 협력관계에 기인한다고 주장하고 있다. 이는 바람직한 국가모델을 제시하는 역할까지 세계은행이

경영의 문제)빠른 작업 속도는 지속적 고용을 보장하지 않는 다는 착각개인능력보다 낮게 일하는 근로자의 경향능률을 위한 작업자의 선발과 훈련은 관리자의 책임성과는 보수, 인센티브, 성과급에 직접 관련되어야 함- 과학적 관리법의 네 가지 원리(이론의 핵심)과거의 주먹구구식 관리방법 지양함과학적으로 노동자를 선택, 훈련, 교육, 개발함관리자는 노동자와 마음으로부터 협조함일과 책임이 관리자와 노동자간에 거의 균등히 배분됨-