[기업혁신](위기극복사례) 존슨&존슨 타이레놀 독극물 사건

존슨이 사장에 취임했으며 “우리의 신조(Our Credo)”를 작성하여 자신의 기업 경영에 관한 윤리관과 신념을 확고히 했다. “우리의 신조”는 소비자 직원, 지역사회, 주주들에 대한 책임을 다하자는 데 기본을 두고 있으며 이 내용은 오랜 세월을 거치는 동안 많은 시험을 거쳐 모범적인 현대 기업의 윤리라는 것이 입증되었다.그 후 1959년에 진통제인 타이레놀로 유명한 맥닐(McNeil) 제약을 인수하고, 1961년에는 20세기 최고의 약리학자인 벨기에의 폴 안

기업이념 등에 대해 알아보도록 하겠다.(2) 존슨 앤 존슨인터넷 검색 엔진에 윤리 경영이란 단어로 검색하면 제일 먼저 나오는 기업이 바로 존슨 앤 존슨이다. 세계 최강의 제약회사로 승승장구를 거듭하던 미국의 존슨 앤 존슨은 1982년 회사의 존망을 다투는 절체절명의 위기에 빠졌었다. 자사의 제품인 타이레놀에 독극물이 투입돼 8명이 사망하는 사건이 터진 것이다. 존슨 앤 존슨 측 잘못은 아니었지만 전 세계적으로 불매운동이 물결을 이뤘고, 회

존슨앤존슨의 『우리의 신조와 실천사례』차 례들어가며서론 3본론 3-1301 존슨앤존슨 기업 소개 302 존슨앤존슨의 우리의 신조 502-1 타이레놀 사건 602-2 ‘우리의 신조’에 따른 대응관리 602-3 브랜드 유지를 위한 사후관리 7 03 게임이론 이란? 703-1 게임이론의 적용(존슨앤존슨) 804 토의과제 Ⅰ 904-1 유사한 사례 ⅰ 904-2 유사한 사례ⅱ 1004-3 상이한 사례ⅰ 1004-4 상이한 사례ⅱ 1205 토의과제 Ⅱ 1305-1 일상화 방안 13결론 14참고문헌 14 서론 요

기업의 사례를 알아보겠다.비윤리적인 경영에 대해서는 지금까지 가장 유명한 사건인 미국의 엔론 사태, 그리고 일본인들을 충격에 빠뜨렸던 유끼지루시 사건과 우리나라 SK의 사건에 대해서 알아보고 윤리적 경영에 대해서는 우리나라에서 투명 경영 대상을 받은 포스코와 윤리적인 경영으로 꾸준한 경영 실적을 올리고 있는 유한킴벌리, 그리고 문제가 생기자 전미 지역의 타이레놀을 모두 수거한 존슨 앤 존슨의 사례를 살펴볼 것이다.최근 우리나

기업으로 자리 잡았다. 자칫 그럴싸한 웅변에 그치기 쉬운 윤리강령이 존슨&존슨 기업경쟁력의 핵심요소로 떠오른 데에는 타이레놀 사건이 결정적 계기가 됐다. 타이레놀 사건의 교훈으로 1982년 미국 시카고지역에서 초강력 타이레놀제품을 복용한 사람이 사망하는 사건이 발생했다. 해열진통제인 타이레놀은 1970년대에 개발돼 당시 존슨&존슨의 총매출의 7%, 순이익의 17%를 차지하던 주력상품. 경찰 조사결과 사망자가 먹은 타이레놀에 독극물이 들