[사회복지] 농촌노인문제와 복지
- 등록일 / 수정일
- 페이지 / 형식
- 자료평가
- 구매가격
- 2007.03.13 / 2019.12.24
- 22페이지 / doc (MS워드 2003이하)
- 평가한 분이 없습니다. (구매금액의 3%지급)
- 2,600원
최대 20페이지까지 미리보기 서비스를 제공합니다.
자료평가하면 구매금액의 3%지급!
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
추천 연관자료
- 목차
-
1. 연구의 목적
2. 노인의 정의
3. 노인복지의 개념 및 필요성
4. 우리나라 노령인구의 현재 상황 및 추이
5. 농촌현황
- 농촌의 노령화 정도
- 농촌 거주실태
- 농촌 노인의 특성
- 복지관 및 의료시설
- 문제점
6. 해결책
- 본문내용
-
1. 연구의 목적
지금 우리나라는 노령화 사회를 지나 노령사회로 진입하는 시기에 있다. 그러나 급속도로 증가하는 노인인구의 숫자에 비해 현재 그들을 수용할 만한 시설이나 제도와 같은 복지 수준은 미흡한 상황이다. 그리고 국가 전체적으로도 노령화 속도가 매우 빠르고 그 정도가 심한 상황이지만, 농촌지역의 노령화 정도는 타 지역에 비해 훨씬 심각하다고 할 수 있다. 이 보고서에서 현재 우리 사회의 노령화 정도와 앞으로의 전망에 대해 추측해보고, 노인문제의 현황과 그 심각성에 대해 알아보고 해결방안을 모색해보고자 한다.
2. 노인의 정의
노인 문제에 대해 연구하기에 앞서서, 우선 연구의 대상이 되는 노인의 정의에 대해 알아 보고자 한다. Breen(1976)은 노화의 세 가지 영역을 동시에 고려하여 노인을 ‘생물학적 및 생리적 측면에서 퇴화기에 있는 사람, 심리적 측면에서 정신기능과 성격이 변화하고 있는 사람, 그리고 사회적 측면에서 지위와 역할이 상실되어 가는 사람’이라고 규정하고 있으며, 국제 노년학회에서는 ‘인간의 노화과정에서 나타나는 생리적, 심리적, 환경적 변화와 행동의 변화가 상호작용하는 복합형태의 과정에 있는 사람’ 이라고 노인을 정의하였다. 노인은 노인을 규정하는 그 단체와 단체의 성격에 따라 조금씩 적용대상이 달라지기는 하나, 일반적으로 60세에서 65세를 그 시작으로 보고 있다. 우리나라에서 법적으로 정의된 노인의 기준은 하나의 통일된 기준은 없으며, 정의하고 있는 법에 따라 조금씩 다른 기준을 각기 적용하고 있다. 고령자 고용 촉진법에서는 55세 이상을 노인의 시작으로 보고 있으며, 국민연금법에서는 60세 이상인 자를 노인의 범주에 포함시키고 있다. 그리고 노인복지법과 국민기초생활보장법에서는 65세 이상인 자를 노인이라 규정하고 있다.
- 참고문헌
-
보건복지부 싸이트 http://www.mohw.go.kr/
통계청 싸이트 http://www.nso.go.kr/
국회도서관 싸이트 www.nanet.go.kr/
배창진 외(2002), 한국노인복지론, 학지사.
이인재 외 (2002), 사회보장론, 나남.
변재관(2003), 한국의 공적노인요양보장 정책방안, 대한노인보건의료학회.
김태성, 홍성미 (2006) 사회복지개론, 청목.
자료평가
-
아직 평가한 내용이 없습니다.
오늘 본 자료
더보기
최근 판매 자료
- 근거중심_사회복지실천
- 학습된 무력감의 응용
- 인간행동과심리학적이해_두뇌의 생물학적 특징과 발달에 대해 논하시오
- 인지심리학 인지심리학의 연구영역에 대해 논하세요
- 최근 사회문제가 되고 있는 입양가족 사례를 조사하고, 이에 대한 정부의 대응책 및 자신의 의견을 서술하시오
- 프로이드의 정신분석이론 단계에 근거한 자기분석 및 미래예측에 대한 보고서를 작성하시오
- 건강한 고령사회를 위한 성공적 노화에 대하여 기술하시오
- [언어치료] 조음음운장애
- 교육의 기능에 관한 이론을 제시하고,그 이론중 한국의 교육상황에 설득럭이 있는 이론을 지정하고 그 이유를 제시하시오.
- 교육사회학_기능론과 갈등론을 비교 설명하고 자신의 견해를 밝히시오
저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.