일 잘하는 사람 일 못하는 사람

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본문내용
는 시대였고 또 그렇게 하면 어느 정도 성과는 보장되었다고 할 수 있다. 그러나 지금은 무작정 열심히 한다는 것보다는 효율적이고 합리적으로 일을 해야 한다. 예를 들자면, 정말 한시도 쉬지 않고 여기저기 다리품 팔고 다니면서 한 건도 실적을 올리지 못하는 영업사원이 있는가 하면 노는 것 같으면서도 실적도 잘 올리는 사원이 있다. 이것은 열심히 하느냐의 문제가 아니라 효율성과 방법의 문제라고 할 수 있는 것이다. 요즘 시대는 과정이 어떻든 결과가 좋아야 인정을 받는다. 노력도 분명히 중요하지만 합리적으로 효율적으로 일을 해서 좋은 결과를 얻는 것이 지금의 시대에서는 더 요구된다고 볼 수 있다. 저자 역시 이 책에서 “비즈니스는 결과가 전부다. 과정은 문제가 되지 않는다. 열심히 노력해도 성과가 없으면 실패고, 빈둥빈둥 놀아도 성공하면 승자다.” 라고 말했다.

이 책의 저자인 호리바 마사오(堀場雅夫)는 1924년 교토에서 태어났다. 그는1945년 교토대
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  • hyejig***
    (2007.03.28 20:05:54)
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  • 적게 일하고 크게 어필하고 싶을 때 읽는 책
  • 일하고 크게 호감을 사는 것은 꼼수를 부리는 것이 아니다. 일했으면 최소한 자기가 일한 만큼은 제대로 인정받자는 것이다. 일은 일대로 하면서 미운털이 박혀 자신의 진가를 인정받지 못하거나, 기회를 잡지 못하는 경우는 비일비재하다. 자격조건만 좋다고, 열심히만 한다고, 성과만 잘 낸다고, 사람이 착하다고 다가 아니다. 일과 삶의 균형처럼 사람 됨됨이와 능력의 균형도 필요하다. -줄거리-일만 잘하는 사람이 아니라 일도 잘하는 사람, 그래서

  • [독후감] 피터드러커의 자기경영노트를 읽고나서....
  • 일생을 살면서 공기의 중요함을 모르고 살듯이, 항상 흘러가고 있는 시간의 중요성도 모른 채 살아가고 있다. 이것은 드러커가 말한 것 중 내가 가장 공감할 수 있는 부분이다. 사람들은 시간을 좇고만 있지 앞서려고 하지 않는다. 시간이 흘러감을 애타할 뿐 이지 그 흘러가는 시간을 어떻게 좀 더 활용하면서 살지는 고민하지 않는다. 드러커는 너 자신을 알라와 같은 지혜로운 처방은, 죽음을 면치 못하는 운명이 지워진 우리 인간에게는 거의 불가

  • 독후감 모음집-73권
  • 일 잘하는 사람은 단순하게 합니다행복내 아이를 위한 사랑의 기술 감정코치사람을 남겨라아프니까 청춘이다죽고 싶지만 떡볶이는 먹고싶어열두 발자국알면서도 알지 못하는 것들곰돌이 푸, 서두르지 않아도 괜찮아앞으로 5년 미중전쟁 시나리오당신, 거기 있어줄래요?공부머리 독서법살아있는 것은 다 행복하라왜 일본 제국은 실패하였는가?엄마 반성문하마터면 열심히 살 뻔했다흔들리는 마음 버리기열정 100℃화에 대하여미움받을

  • 도덕과 교육이론 - 이야기를 통한 덕 교육 - 공정
  • 사람에게도 당신에게 준만큼의 삯을 주기로 한 것이오. 내 처사가 비위에 거슬린단 말이오?” 하고 말하였습니다. 그래도 일찍 온 사람들이 계속해서 불평을 하자 주인은 이렇게 말했습니다. “여러분은 내가, 몸이 불편해서 아무도 일을 주지 않는 사람들에게 왜 내 포도원에서 일을 하라고 했을 것 같소? 몸이 아파서 일 못하는 사람도 살게 해야 하고, 몸이 불편해서 일을 적게 하는 사람도 살게 해야 하고, 몸이 성해서 일 잘하는 사람도 살게 해야지

  • 일을 잘 맡긴다는 것
  • 일을 잘하는 것이 아니라 이를 잘 맞기는 것에서 옵니다. 혼자 아무리 일을 자려고 해도 얻을 수 있는 성과는 제한적 인데요 성공하는 사업가와 리더는 이를 잘 맡기면서 훨씬 더 큰 무언가를 만들어 냅니다. 이를 잘 맞기는 능력은 리더로 올라갈수록 중요한 능력이 자 사업을 하는 데 핵심적인 능력이죠 그런데 이를 유독 잘 맡기지 못하는 사람들이 있습니다 이들은 자신이 일을 직접 하는 것이 더 빠르고 효율적이라 생각합니다. 일을 맡기려 면 이

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