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fileicon[인적자원개발론] 국내 마이스터 제도 도입의 필요성

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소개글

[인적자원개발론] 국내 마이스터 제도 도입의 필요성에 대한 자료입니다.

목차

Ⅰ. 문제제기
Ⅱ.문헌조사
Ⅲ. 결론

본문내용

우리나라 교육시스템

의학계와 같은 특정영역 인재 편중

이공계 기피


대학과 연구기관 등 지식창출 기관과
기업 등 지식활용 기관 간의
유기적 연계와 협력이 부족한 실정


마이스터 제도의 특징

현실적이고

깊이 있는

직업교육


권 위

법적 보장



혜택 지원



한계점

<조선일보>

"취업보다 진학을
우선하는 풍토를
개선할 만한
획기적 방안 없이는
마이스터고는
진학 명문고로 전락할
가능성이 아주 높다”는 것과
"기능인력을 체계적으로
양성할 인프라 구축 계획
없이 추진되는 것도
문제입니다."

태그 취업 마이스터, 인적자원 진학

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