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fileicon[행정학] 공무원 퇴출제에 대해서~

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2008.12.08 / 2008.12.09
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소개글

[행정학] 공무원 퇴출제에 대해서~에 대한 자료입니다.

하고 싶은 말

이과제는 제가 행정학시간에 작성한 과제입니다.
교수님이 까다로운분이여서 정말 열심히 작성하였습니다^^
그래서 그런지 교수님이 정말 많이 칭찬해주셨고여~
당근 A+ 나왔습니다..
아무쪼록 여러분도 꼭 A+ 받으세여^^

목차

1. 정의 및 도입현황



2. 도입배경



3. 도입에 따른 순기능 및 역기능 - 시행과정에서 나온 비판 등



4. 퇴출제와 행정학 이론과의 결합 - NPM이론 중 시장원리관리론



5. 타 지자체와 외국의 사례 찾기 - 울산 등



6. 결론 - 기대되는 발전방향

본문내용

(1) 공무원 퇴출제의 정의

- 공무원 퇴출제란 무엇인가?

최근 공직사회에 인사혁신이 시행되고 있는 가운데 그 중심에 서 있는 것이 바로 공무원 퇴출제이다. ‘공무원 퇴출제’란 서울시가 무능한 공무원, 즉 업무능력이 현저히 떨어지거나 업무 태만한 공무원들을 퇴출시키고 열심히 일하는 풍토를 만들기 위한 인사혁신을 위해 2007년 상반기 정기 인사 대상의 3%인 270여명을 퇴출할 후보로 선정하는 일명 '퇴출 후보제'를 말한다.
공무원의 신분 보장을 지켜온 국가공무원법이 1963년 제정된 이래로 공무원이라는 직업은 결코 깨질 수 없는 '철밥통'을 의미하는 단어로 인식되어 왔다

태그 행정, 공무원, 퇴출, 국내

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