레포트샵

fileicon[조직구조] 조직설계변수(대한항공)

이전

  • 1조직구조  조직설계변수(대한항공)1
  • 2조직구조  조직설계변수(대한항공)2
  • 3조직구조  조직설계변수(대한항공)3
  • 4조직구조  조직설계변수(대한항공)4
  • 5조직구조  조직설계변수(대한항공)5
  • 6조직구조  조직설계변수(대한항공)6
  • 7조직구조  조직설계변수(대한항공)7
  • 8조직구조  조직설계변수(대한항공)8
  • 9조직구조  조직설계변수(대한항공)9
  • 10조직구조  조직설계변수(대한항공)10
  • 11조직구조  조직설계변수(대한항공)11
  • 12조직구조  조직설계변수(대한항공)12
  • 13조직구조  조직설계변수(대한항공)13
  • 14조직구조  조직설계변수(대한항공)14
  • 15조직구조  조직설계변수(대한항공)15
  • 16조직구조  조직설계변수(대한항공)16
  • 17조직구조  조직설계변수(대한항공)17
  • 18조직구조  조직설계변수(대한항공)18
  • 19조직구조  조직설계변수(대한항공)19
  • 20조직구조  조직설계변수(대한항공)20
  • 21조직구조  조직설계변수(대한항공)21
  • 22조직구조  조직설계변수(대한항공)22
  • 23조직구조  조직설계변수(대한항공)23

다음

  • 최대 100페이지까지 확대보기 서비스를 제공합니다.

> 레포트 > 경제경영계열 > 자료상세보기 (자료번호:223038)

구매가격
2,500원 할인쿠폰2,250원
등록/수정
2008.11.29 / 2008.11.30
파일형식
fileiconhwp(아래아한글2002) [무료뷰어다운]
페이지수
23페이지
자료평가
평가한 분이 없습니다.
등록자
passyw1
  • 다운로드
  • 장바구니 담기

닫기

이전큰이미지 다음큰이미지
  • 트위터
  • 페이스북
신규가입 200원 적립! + 10% 할인쿠폰 3장지급! banner구매자료를 평가하면 현금처럼 3%지급!

소개글

[조직구조] 조직설계변수(대한항공)에 대한 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론
1) 조직설계란 ?
2) 조직설계의 기본이념

Ⅱ. 본론
1) 조직설계를 결정하는 요인들
2) 대한항공은 어떤 곳인가?
3) 대한항공 조직설계에의 영향변수 적용

Ⅲ. 결론

본문내용

‘회사가 성장했다‘의 의미는 규모의 확대를 말한다고 합니다. 여기에서 규모확대라 함은 매출의 증가, 종업원 수의 증가, 매장의 증가, 지역적 분화의 증가 등을 말하는데 그 중 가장 일반적인 것이 바로 종업원 수의 증가로 볼 수 있습니다. 조직규모의 양적인 확대를 이야기 할 때는 매출증가를 말하는 것이며, 질적 측면에서 이야기한다면 이익증가라고 할 수 있습니다. 그래서 중소기업의 규모를 결정지을 때도 중소기업 기본법을 기준으로 종업원 수, 자본금, 총자산액, 매출액 등의 양적 기준과 소유와 경영의 분리정도, 경영활동의 범위, 시장점유율 등의 질적 기준으로 파악한다고 합니다.
‘조직규모가 커지면 조직구조가 절대적 영향을 받는다‘고 조직규모에 대한 연구를 한 학자들은 주장합니다. 소유경영자가 경영하는 조직의 경우 규모와 조직구조와의 관계는 별 영향이 없는 것으로 나타나긴 했지만 대부분의 조직에서는 조직규모가 커질수록 조직구조는 그만큼 구체화된다는 사실이 입증되었습니다
즉 조직의 규모가 커지면 커질수록 과업은 더욱 분업화되고 부서들도 더욱 더 분화되기 시작합니다. 조직의 구성원들이 새로이 추가됨에 따라 관련성이 증가하기에 조직의 규모증가와 함께 조직질서를 유지하기 위한 각종 복잡성, 공식절차, 분업화 등이 증가하게 됩니다.

태그 조직구조, 조직설계변수, 대한항공조직

도움말

이 문서는 한글워디안, 한글2002 이상의 버전에서만 확인하실 수 있습니다.

구매에 참고하시기 바랍니다.

자료평가

아직 평가한 내용이 없습니다.

오늘 본 자료

  • 오늘 본 자료가 없습니다.
  • img

    저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하 며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객 센터에 신고해 주시기 바랍니다.