레포트샵

fileicon[조직행위관리] 영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구

이전

  • 1조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구1
  • 2조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구2
  • 3조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구3
  • 4조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구4
  • 5조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구5
  • 6조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구6
  • 7조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구7
  • 8조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구8
  • 9조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구9
  • 10조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구10
  • 11조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구11
  • 12조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구12
  • 13조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구13
  • 14조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구14
  • 15조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구15
  • 16조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구16
  • 17조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구17
  • 18조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구18
  • 19조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구19
  • 20조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구20
  • 21조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구21
  • 22조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구22
  • 23조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구23
  • 24조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구24
  • 25조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구25
  • 26조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구26
  • 27조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구27
  • 28조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구28
  • 29조직행위관리  영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구29

다음

  • 최대 100페이지까지 확대보기 서비스를 제공합니다.

> 레포트 > 경제경영계열 > 자료상세보기 (자료번호:207657)

구매가격
1,400원 할인쿠폰1,260원
등록/수정
2008.08.19 / 2008.08.20
파일형식
fileiconppt(파워포인트 2003) [무료뷰어다운]
페이지수
29페이지
자료평가
평가한 분이 없습니다.
등록자
neobrain36
  • 다운로드
  • 장바구니 담기

닫기

이전큰이미지 다음큰이미지
  • 트위터
  • 페이스북
신규가입 200원 적립! + 10% 할인쿠폰 3장지급! banner구매자료를 평가하면 현금처럼 3%지급!

소개글

[조직행위관리] 영화 `인 굿 컴퍼니 (In Good Company)`에 나타난 갈등 구조 및 리더십 사례 연구에 대한 자료입니다.

목차

연구 목적 및 방향

1.“ 댄 ” 을 중심으로 본 관계
2.“카터 두리에”를 중심으로 본 관계
3.“테디 케이”를 중심으로 본 관계
4.“마크”를 중심으로 본 관계
5.<주요 갈등 구조 요약>
6.<갈등 해소 방법>
7.리더십 유형
8.생각해볼 문제

본문내용

<제1장 관계의 분석>

“ 댄 ” 을 중심으로 본 관계
〈테디 K 연설 중 테디 케이와의 대화 중〉
댄 : 제 이름은...댄 포어맨입니다.  스포츠 아메리카에서 일합니다
제가 의아한 것은...회장님의 말씀이   이해가 잘  안 갑니다.
그러니까...제 말은...컴퓨터가 스포츠랑 무슨 상관이 있습니까?
회장님은..그러니까...문자 그대로 저희 잡지에 별도의 섹션이
있어야 한다는 말씀 이십니까?
컴퓨터 섹션이요? 그걸 누가 읽고 싶어 하겠습니까?


테디 케이 : 회사 회장
비록 그가 회장일지라도
오랜 개인적 경험을 중시.
소신 있게 자신의 의견을
거침없이 필역함.



광고주와의 친밀성을 중시함

광고를 따내고 난 뒤 자신의
일에 대해 의미를 부여, 그 안
에서 가치를 얻으려는 모습을
통해 댄의 직무몰입 정도가
높다는 것을 알 수 있음.

댄의 일을 행하는 모습을 보
면 그는 융의 인지스타일 중
직관과 느낌을 중시하는 스
타일임.

↑ 광고주가 좋아하는 팀의
경기의 경기권을 미리 준비
하여 광고주와 함께 경기를
관람 하면서 일 얘기를 자연
스럽게 건넨다.

태그 카터 케이, 직원 리더십, 관계 마크, 상사 회사 대한

도움말

오피스2003버전의 경우 호환성 문제로 열리지 않을 수 있으니 열리지 않는 경우 메인페이지의 파워포인트2003오류패치 링크를 통해 업데이트하신 후 열어보시기 바랍니다.

자료평가

아직 평가한 내용이 없습니다.

오늘 본 자료

  • 오늘 본 자료가 없습니다.
  • img

    저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하 며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객 센터에 신고해 주시기 바랍니다.