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fileicon[독후감] 천규(살면서 꼭 지켜야 할 인간의 도리 28조)

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소개글

[독후감] 천규(살면서 꼭 지켜야 할 인간의 도리 28조)에 대한 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론

1. 「천규 - 살면서 꼭 지켜야 할 인간의 도리 28조」 소개.

2. 인적자원관리와의 연관성.


Ⅱ. 본론

1. 수기편
하늘은 나를 알고, 나는 하늘의 도리를 지킨다.

2. 대인편
나는 누군가를 위해 누군가는 나를 위해 일한다.

3. 사업편
성공은 영원하지 않고 실패 또한 반복되지 않는다.

4. 책략편
노력은 적은 수확을 만들고 지혜는 더 큰 업적을 이룬다.


Ⅲ. 결론

본문내용

. 서론

사람에게는 사회적 동물로서 기대되는 행동이 있다. 어떻게 생각하고 행동하느냐가 나 자신은 물론 다른 사람에게까지 영향을 끼치기 때문에 내 몸이 편한대로만, 내가 원하는 대로만 행동할 수는 없으며 항상 내 행동으로 인해 영향을 받게 될 사람에 대해서 생각하고 배려해야 하는 것이 사람이 사회에서 살아갈 수 있는 최소한의 도리이다. 「천규-살면서 꼭 지켜야 할 인간의 도리 28조」. 이 책의 제목만 보고, 4대 성인 정도는 되어야 감히 이런 제목으로 책을 쓸 수 있는 게 아닌가라고 생각했지만, 책을 읽고 나니 사람의 도리란 것이 꼭 성인에게서만 배우는 것이 아니라 일반 사람들의 삶에서, 영웅들의 실패담에서도 깨달을 수 있다는 것을 알게 되었다. 이 책은 수기편, 대인편, 사업편, 책략편의 4부분으로 나뉘어져 각 부분마다 여러 가지 고사를 통해 세상을 살아가는 데 필요한 7가지의 지혜에 대해 알려주고 있다. 현대에는 이러한 ‘규칙’이 꼭 들어맞지 않으며 필요에 따라 바뀌거나 무시할 수 있다고 생각할 수도 있지만 이 책에서 알려주는 동서고금을 망라한 지혜들은 결코 무시될 수 없을 만큼 현대인에게도 꼭 필요한 것들이다. 나 자신을 다스려야 남을 다스릴 수 있다. 개인을 다스릴 줄 알아야 공동체를 다스릴 수 있다. 사람을 다루는 방법과 지혜가 없는데 어떻게 큰 기업을 이끌어 나갈 수 있을까. 우선 자신을 관리하고 다스려 다른 사람의 존경과 신뢰를 얻고, 이를 바탕으로 다른 사람을 관리하고 다스리고, 그 믿음과 신뢰를 바탕으로 한 충성심으로 함께 사업을 성공시킬 수 있을 것이다. 리더가 아무리 혼자 뛰어나다고 해도 다른 사람을 다스리는 지혜를 갖지 못한다면 성공하기 힘들 것이며, 성공한다 해도 오래가지 않을 것이다. 그러므로 우리는 여기서 개인을 다스리고 남을 다스리며 큰 공동체를 다스릴 수 있고, 그 공동체가 모두 함께 성공할 수 있는 지혜를 얻고자 한다.

태그 사람 자신, 시간 성공, 다다오 사업편, 수기편 대인편 지혜

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