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소개글

[독후감] 영웅들의 전쟁에 대한 자료입니다.

목차

한국형 리더십은 무엇일까?

본문내용

한국형 리더십은 무엇일까?

세계가 다양화되고 글로벌화 되면서 경영에서의 리더십이 화두로 떠오르고 있다. 하지만 외국의 리더십은 수도 없이 밀려들어오고 있고 외국의 이론이 리더십의 주를 이루는 가운데 한국의 실정에 맞는 리더십은 찾기 어렵고 한국 사회에 적용하기 어려운 것들이 많다. 또한 리더십 이론을 주제로 한 경영 서적들은 대체로 어려운 용어들과 지루한 내용들이 많다. 그러나 외국의 이론들을 제치고 ‘영웅들의 전쟁’은
한국의 실정에 맞게 리더십을 재미있고 이해하기 쉽게 풀어 내려간다. 타 서적들에 비해 여러 인물을 등장 시키고 그 인물들의 특색을 간단명료하고 기억에 오래 남게 쓴 것이 이 책의 가장 큰 특징이라고 할 수 있다. 또한 이 책을 통하여 리더십이란 무엇인가에 대해 아는데 많은 도움이 될 것이라 생각하여 영웅들의 전쟁을 읽게 되었다.
21세기의 한국 사회. 한국주식회사의 회의 시간이 끝나고 한국인 사장은 적자가 나고 직원들이 떠나가는 회사의 상황을 걱정한다. 다른 간부들은 어떻게든 이 위기를 대충 넘어가려고 하지만 최유성 팀장은 직원들의 이직 문제 원인은 리더들의 부족함 때문이라고 한다. 이에 다른 간부들은 반발하지만 한국인 사장은 곰곰이 생각한다. 며칠 뒤 한국인 사장은 사원들을 대강당으로 모아 신입 영업 팀장을 소개한다.
첫 번째로 영업1팀장 어니스트 섀클턴- 1914년 인두어런스 호를 타고 남극탐험을 떠나 항해 도중 조난을 당해 634일간 고생하다가 선원 전원을 살리고 구조되었다- 이 등장하였다. 팀원들에게 전혀 관심이 없었던 영업1팀에게는 반가운 소식이었다. 두 번째로는 영업2팀을 맡게 된 나폴레옹이 등장하였다. 실적이 가장 저조하던 영업2팀을 최고로 끌어올리겠다고 선언하였다. 세 번째로는 영업3팀을 맡게 된 유비 현덕 팀장이었다. 유비는 대부분의 사람이 읽은 「삼국지」의 등장인물이다. 한나라 황실의 후손이며 탁현 땅에서 많은 장수를 일으켜 후에 촉나라를 세운 인물이다. 전임 팀장에게 시달린 3팀은 인간미 넘치는 유비에게 많은 기대를 갖게 된다. 네 번째인 수도권 영업 팀장은 일본 전국 시대의 마지막 패자로 향후 260년간 일본을 다스리는 도쿠가와 막부를 개창한 도쿠가와 이에야스였다. 마지막인 5번째는 특판영업팀 팀장으로 한국의 전형적인 팀장인 최유성 팀장이 선발되었다. 다들 의아해하는 분위기였다.

태그 팀장 리더십, 리더 영업, 한국 최팀장, 유비 섀클턴, 자신 도쿠카

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