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[경찰행정] 경찰 조직 관리에 대한 자료입니다.

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목차

Ⅰ. 경찰조직의 기초이론

Ⅱ. 경찰조직의 영향요인

Ⅲ. 경찰조직의 구성원리

Ⅳ. 경찰조직의 구성요소

본문내용

1. 경찰조직의 개념
인간은 인류역사상 조직체가 생성된 이후 지속적으로 조직에 영향을 주고받으면서 그들이 속해 있는 조직과 불가분의 관계를 맺고 있다. 따라서 현대사회를 살아가는 우리는 조직을 떠나서 생존해 나갈 수 없다는 점에서 경찰조직의 발전을 추구하는 우리로서는 조직에 대한 기본적인 이해를 필요로 한다. 조직에 대한 기본적인 이해를 위해 우리들은 조직을 정확하게 진단하고 분석하여 보다 바람직한 조직환경을 만들어 나가야 하는데 분명한 사실은 조직을 정확하게 이해하고 분석하는 일이 그렇게 간단‧명료하지만은 않다는 사실이다. 그것은 어디까지나 조직이란 일정하게 주어진 진공상태 속에서 존재하는 것이 아니라, 인간과 인간들의 구성체를 통해서 인적자원과 물적 자원은 물론이고, 정치‧경제, 사회‧문화, 법‧행정, 예술·환경 등과의 지속적인 상호교호 작용들을 통해 조직이 생성되고 유지되며 발전하고 쇠퇴해 나가는 일련의 유기체이기 때문이다.일반적으로 조직(organization)은 일정한 환경 하에서 특정목표를 추구하기 위하여 일정한 구조를 가진 사회적 실체(social entity)로서 인간의 모든 사회목적을 달성하기 위한 수단으로서의 성격을 띠고 있으나, 그 개념에 내포되어 있는 고도의 추상성으로 말미암아 정확한 개념을 한마디로 밝히기란 쉽지 않은 일이다.이러한 이유 때문에 어떤 시각에서 보느냐 아니면 무엇을 강조하느냐에 따른 관점 또는 학문적 초점에 따라 정의가 다양해질 수 있다. 그럼에도 불구하고 조직을 연구한 여러 학자들의 정의를 종합적으로 비교‧분석해 보면 어느 정도 공통된 조직의 특성들을 발견할 수 있다.즉, 조직이란 인간의 집합체로서 일정한 목표의 추구를 위하여 의식적으로 구성한 사회적 체제이다. 이러한 조직은 대규모의 복잡한 조직이며 어느 정도 공식화된 분화와 통합의 구조 및 과정 그리고 규범을 내포하는 것이고 상당히 지속적인 성격을 가지는 것이다. 조직은 경계를 가지고 있으며 경계 밖의 환경과 교호작용을 한다. 이러한 의미에서 볼 때, 경찰조직은 경찰의 집합체로써 경찰조직 특유의 목적을 추구하기 위해 의식적으로 구성된 사회적 단위라고 할 수 있다. 경찰조직은 공식화된 분화와 통합의 구조 및 과정 그리고 규범을 내포하는 조직체로서 환경과 교호작용을 하는 일반적인 조직의 성격도 포함하고 있으며, 질서유지를 위한 명령과 강제를 할 수 있는 권력적 특수한 성격을 갖고 있기도 하다.

태그 경찰, 조직, 관리, 행정, 공안

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