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fileicon[경영학] 경영과 기업의 동질설과 이질설

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소개글

[경영학] 경영과 기업의 동질설과 이질설에 대한 자료입니다.

하고 싶은 말

기업의 정체에 관해서 작성한 글입니다. 여러 가지 학설이 있고 그중에서 기업의 동질 개념설, 기업의 이질 개념설, 경영 하위설, 기업 상위설등이 있으며 이에 대한 정의를 내려놓은 글들입니다. 기업동태이론(The Dynamic Theory of the Firm)은 새로운 경영의 패러다임으로 추진하고 있는 기업경영의 또 다른 형태의 이론입니다. 논문을 작성하실 때 이론적 고찰 등이나 선행연구의 자료로 리포트 작성 하실 때는 적당히 활용하셔서 삽입하시면 됩니다.

목차

1. 소개의 글
2. 기업의 동질 개념설
3. 기업의 이질 개념설
4. 경영하위· 기업상위설
5. 기업동태이론(The Dynamic Theory of the Firm)

본문내용

경영과 기업의 상호 관계는 여러 가지로 정의 할 수 있다. 전통적으로 기업은 경영과 함께 하는데 여기서 말하는 경영의 개념은 경영자이다. 현대에 오면서 경영과 소유주가 분리되어 가는 경향이 있으나 아직도 우리나라에서는 기업과 소유주가 동질이라는 개념이 강하다. 기업 동질성을 살펴보면 경영과 기업은 동전의 앞, 뒷면과 같은 관계에 있다. 따라서 현대 산업사회에 있어서 경영의 목적은 곧 기업의 목적이 되며 기업의 주관자인 경영자의 목적이 되기도 한다. 현대 경영학의 일반적인 통설은 기업과 경영은 상호이질적인 개념이 아니라 동질적 개념으로 간주하고 있는데 다만 경영을 보다 넓은 개념으로 보아 경영 안에 기업과 같은 개별 조직체가 포함되는 것으로 보고 있으며 예를 들어 기업 경영 가정경영 군대경영 등의 개별조직체가 있다면 기업경영을 그 중심에 하나로 인식하고 있는 것이다. 이러한 이론을 경영 , 기업 동질 개념설 또는 경영상위, 기업하위설이라고 한다.

1. 기업의 이질 개념설
경영 , 기업 이질 개념설은 기업을 상위개념으로 보고 , 경영을 그 하위개념으로 보는 견해로서 경영과 기업을 전혀 별개의 것으로 파악하는 관점에서부터 시작 하는 것이다. 이러한 이론은 현대경영학이 형성되기 이전부터 내려온 고전적 견해이고 기업은 영리를 목적으로 하는 이익추구의 개별경제인 반면, 경영은 그러한 목적을 달성하기 위한 구체적 수단으로서의 개별경제라는 것이다. 따라서 기업이 있어야 경영이 존재할 수 있다고 주장한다. 이러한 이론들은 현대적 의미에서는 크게 의미를 부여 받지 못하고 있다. 현대적 개념의 기업이론은 경영안에 기업이 존재 한다고 주장하는 것이 더 설득력 있는 이론으로 받아들여지기 때문이다.

2. 경영하위설· 기업상위설
경영하위·기업상위설은 경영과 기업이 상호 이질적이라는 견해에서부터 출발하게 된다. 이 때 기업을 상위개념으로 보고, 경영을 그 하위개념으로 보게 되는 견해이다. 기업은 영리를 목적으로 하는 이익추구의 개별경제인 반면, 경영은 그러한 영리목적을 달성하기 위한 구체적인 수단으로서의 개별경제라는 것이다. 다시 말해서 경영은 법적·재정적 범위로서의 기업의 영리성 추구라는 목적을 실현하는 기술적·생산적 단위에 불과하다는 것이다. 따라서 기업이 있어야 비로소 경영이 있게 된다는 뜻에서도 기업이라는 개별경제는 경영이라는 개별경제의 상위개념이 된다. 이 경우 기업의 주체는 ‘기업가’가 되며, 경영의 주체는 ‘경영자’가 된다. 따라서 기업과 경영이 이질적인 이상 기업가와 경영자는 엄연히 구별되어야 마땅하다. 그러나 과거와는 달리, 소유와 경영의 분리현상이 정착되어 가고 있는 오늘날에 있어서는 기업가가 곧 경영자이며, 또 경영자가 바로 기업가이기

태그 기업의동질개념성, 기업의이질개념설, 경영하위설, 기업상위설, 기업동태이론

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