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[리더십] 제일모직 CEO 제진훈

레포트 > 경제경영계열 > 자료상세보기 (자료번호:157536)

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2007.03.06 / 2007.03.07
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목차

발표 목차:

1.제목
주제선정
조사배경
조사방법
조원 역할분담(발표자, 조원구성)

2.기업가 정신
제진훈 사장
기업이념/경영철학(이념)
기업비전
CEO리더십의 특징(경영능력, 역량, 경영자의 역할)
리더십의 강/약점 분석(성공/실패 =>성과)
조직문화, 기업문화 개요
교훈/시사점

3.결론
각자의 느낀점/소감
결과(정리)
참고문헌 첨부

본문내용

1.제목
(1) 주제선정 및 조사 배경

- 우리나라 대표기업
- 생활에 밀접한 관련
- 해당 분야의 전문가

주제를 선정하기 위해 몇 가지 기준을 두었는데 첫째로 우리나라에서 대표할 만한 기업이 되어야 하는 것이고, 두 번째로 우리 생활에 밀접한 관련이 있는 기업이어야 한다는 것, 마지막으로 해당 분야의 전문가인 CEO인가 하는 것이었다.
첫째로 우리나라를 대표할만한 기업들은 각 분야마다 상당히 많이 있었다. 그중에 현재 우리나라에서 제 1기업이라고 할 수 있는 삼성 그룹을 선택했다.
둘째로 우리 생활에 밀접하다고 생각되는 가장 기본적인 것이 의식주이다. 그중에서도 조 원 중에 의류패션 전공자가 있어 관련분야에 대해 좀더 자세히 알 수 있을 것 같아 의’에 초점을 두기로 했다.
이렇게 해서 도출된 결과 삼성그룹의 패션부분이었는데 그것이 제일모직이었다.

- 고객만족을 중요시하는 기업.
- 8번째 연속 남성정장 제조업 분야 1위.
- 52년간 지속적인 혁신 추구.

제일 모직은 고객만족의 중요성을 강조하며, 고객만족을 실현시키고 있는 대표적 기업이다. 제일 모직은 "고객을 최우선으로 하는 경영"을 펼치며 올해 남성 정장 제조업 분야에서 8번째 연속 1위를 차지했는데, 그 뒤에는 고객을 최우선으로 생각하며 글로벌 초일류 기업으로의 도약을 꿈꾸고 있는 이 기업의 CEO 제진훈이 있었다.
어떤 기업경영 방식과 조직 문화를 통해 52년간 혁신을 계속 시키고 있는지 알아보고자 제일모직 제진훈 사장을 주제로 선택하게 되었다.

(2) 조사방법
주로 인터넷을 이용하여 제진훈 사장의 홈페이지와 그에 관련된 각종 기사 칼럼 등을 중점적으로 조사하였다. 그리고 그의 저서 패러다임경영을 참고하여 조사하였다.

참고문헌

제진훈, 1995, 패러다임 경영, 21세북스, 207-247
이채윤, 2005, 삼성 CEO 경영어록, 열매출판사, 216-228
제진훈 사장 사이트, http://www.jejinhoon.pe.kr/
제일모직 사이트http://www.cii.samsung.co.kr
제일모직 IR정보 http://ir.cii.samsung.com/html/index.jsp
기사 검색(언론재단) http://www.kinds.or.kr/
기타 검색사이트
http://www.naver.com
http://google.co.kr

태그 제일모직 제진훈, 제일 모직, 경영 기업, CEO 사장, 인재 글로벌

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