레포트샵

[경영학] 제14장 기업문화의 관리

레포트 > 경제경영계열 > 자료상세보기 (자료번호:153935)

구매가격
2,400원 할인쿠폰2,160원
등록/수정
2007.01.26 / 2007.01.27
파일형식
fileiconppt(파워포인트 2003)
페이지수
28페이지
자료평가
평가한 분이 없습니다.
  • 다운로드
  • 장바구니 담기

이전

  • 1경영학  제14장 기업문화의 관리1
  • 2경영학  제14장 기업문화의 관리2
  • 3경영학  제14장 기업문화의 관리3
  • 4경영학  제14장 기업문화의 관리4
  • 5경영학  제14장 기업문화의 관리5
  • 6경영학  제14장 기업문화의 관리6
  • 7경영학  제14장 기업문화의 관리7
  • 8경영학  제14장 기업문화의 관리8
  • 9경영학  제14장 기업문화의 관리9
  • 10경영학  제14장 기업문화의 관리10
  • 11경영학  제14장 기업문화의 관리11
  • 12경영학  제14장 기업문화의 관리12
  • 13경영학  제14장 기업문화의 관리13
  • 14경영학  제14장 기업문화의 관리14
  • 15경영학  제14장 기업문화의 관리15
  • 16경영학  제14장 기업문화의 관리16
  • 17경영학  제14장 기업문화의 관리17
  • 18경영학  제14장 기업문화의 관리18
  • 19경영학  제14장 기업문화의 관리19
  • 20경영학  제14장 기업문화의 관리20
  • 21경영학  제14장 기업문화의 관리21
  • 22경영학  제14장 기업문화의 관리22
  • 23경영학  제14장 기업문화의 관리23
  • 24경영학  제14장 기업문화의 관리24
  • 25경영학  제14장 기업문화의 관리25
  • 26경영학  제14장 기업문화의 관리26
  • 27경영학  제14장 기업문화의 관리27
  • 28경영학  제14장 기업문화의 관리28

다음

닫기

이전큰이미지 다음큰이미지
  • 최대 100페이지까지 확대보기 서비스를 제공합니다.
신규가입 200원 적립! + 10% 할인쿠폰 3장지급! banner구매자료를 평가하면 현금처럼 3%지급!

목차

1. 맥도날드

2. 제너럴 일렉트릭(GE)

3. 휴렛팩커드(HP)

본문내용

1. 기업 철학의 역사

종업원들에 대한 배려
맥도날드가 창립된 1955년 이래로 회사의 가장 중요한 관심사항. 회사에 만족하고 있는 종업원들만이 우리의 고객들을 만족시킬 수 있다는 것을 굳게 믿고 있음
이러한 기업 철학은 창시자 레이 크록 시절부터 계속되어 왔음
레이 크록 (Ray Kroc, Founder Chairman of the Boaed, 1955-1977) : 맥도날드 창시자. 1955-1977년 맥도날드 대표
일리노이주의 데스 플레인즈의 레스토랑으로 맥도날드를 창립함

태그 맥도날드 기업문화, HP 구성원, GE 서비스, 기업 and

도움말

오피스2003버젼의 경우 호환성 문제로 열리지 않을 수 있으니 열리지 않는 경우 메인페이지의 파워포인트2003오류패치
링크를 통해 업데이트 하신 후 열어보시기 바랍니다.

자료평가

아직 평가한 내용이 없습니다.

오늘 본 자료

  • 오늘 본 자료가 없습니다.
  • img

    저작권 관련 사항 정보 및 게시물 내용의 진실성에 대하여 레포트샵은 보증하지 아니하 며, 해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재·배포는 금지됩니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견시 고객 센터에 신고해 주시기 바랍니다.