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fileicon[조직행동론] 다면평가제도

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2006.09.25 / 2006.09.26
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소개글

[조직행동론] 다면평가제도에 대한 자료입니다.

목차

1.다면평가의 정의, 필요성

2.다면평가의 활용목적,현황

3.다면평가의 장,단점

4.Case Study

5.개선방안

6.Conclusion

본문내용

다면평가제도란?

상급자, 동료, 하급자로 구성된 다면평가 위원회에서 피평가자들을 평가하는 인사제도
인사 행정상의 투명성의 확보하기 위한 수단
평가 결과를 피평가자에게 제공
Multi-rater system, Multi-source feedback, 360˚ feedback이라고 불린다.

태그 평가 다면, 다면평가제도 제도, 다면평가 LG, CASE 도입 조직

도움말

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