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fileicon[기업지배구조] 대규모기업 집단지정제도 (상호출자제한 기업집단 지정제도 등)

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소개글

[기업지배구조] 대규모기업 집단지정제도 (상호출자제한 기업집단 지정제도 등)에 대한 자료입니다.

목차

1.대기업집단(상호출자기업집단지정제도 등)의 의미 및 변천


2.대기업 집단 정책(상호출자기업집단지정제도 등)의 필요성


3.지배구조
1)기업지배구조의 의의
2)기업지배구조의 유형
3)한국 기업지배구조의 문제점


4.한국 기업지배구조의 문제점 해결하기 위한 방안으로서 대기업집단정책(상호출자기업집단지정제도)의 실효성


5.개선방안-상호출자제한 기업집단지정의 본래 목적 달성 방안

본문내용

서 론

최근 삼성의 사태를 통해 우리나라 재벌 그룹의 경제력 집중 및 소유지배구조 왜곡 등이 사회적 이슈로 크게 부과되고 있다. 우리나라 대기업집단의 경우 충수 일가가 5%미만의 지분을 통해 기업집단 전체를 지배하고 있다. 이는 대주주가 소액 주주의 이해에 반하는 의사결정을 하는 한국 특유의 기업지배구조 문제를 야기 시키고 있다.

과거 고도성장과정에서 우리나라 대기업 집단이 경제발전에 큰 기여를 한 것은 사실이나, 그 과정에서 경제력 집중등과 같은 여러 문제점을 야기 시켰다. 정부는 이런 문제를 해결하기 위해 경제력 집중억제에 관한 다양한 정책을 실시하고 있는데, 공정거래위원회에서 경제력 집중억제를 위해 대기업집단을 지정하고 관리하는 등 그 역할을 담당하고 있다. 이를 위한 대표적인 제도 중 하나가 대규모기업 집단지정제도 (상호출자제한 기업집단 지정제도 등)라 할 수 있다.

본고에서는 먼저 상호출자기업집단지정제도의 의미 및 변화과정을 살펴보고, 대규모기업집단에 대한 이 같은 규제의 영향력 및 타당성을 살펴보고자 한다. 경제력 집중의 문제는 규제를 통해 해결하기 보다는 결국 기업지배구조 개선의 문제와 연결됨을 확인하고, 기업의 경제력 집중 억제를 위한 대안으로 기업지배구조의 개선을 제안하고자 한다.

태그 기업 지배, 구조 집단, 출자 기업지배구조, 지배구조 경제력, 상호 기업집단

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